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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte im Bereich digitale Plattformökosysteme durch.
- Arbeitgeber: Universität Passau, bekannt für innovative Forschung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Zugang zu erstklassigen Ressourcen, Unterstützung bei der Karriereentwicklung und ein inspirierendes Umfeld.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, vor dem Abschluss zu bewerben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Plattformen und arbeite an relevanten, aktuellen Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochmotivierter Postgraduierter mit exzellentem Masterabschluss in verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Universität Passau Doctoral Researcher (Ph.D. Candidate) at the Chair of Organisation, Technology Management and Entrepreneurship and the DFG Research Training Group 2720 "Digital Platform Ecosystems".
Aufgabe: Work in the DFG Research Training Group 2720 «Digital Platform Ecosystems» (DPE).
Qualifikation:
- Hochmotivierter Postgraduate mit einem ausgezeichneten Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Informationssystemen oder einem verwandten Studienfeld.
- Kann sich auch vor dem Abschluss bewerben, wenn der Abschluss bald erwartet wird; kontaktieren Sie uns für Details.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und großes Interesse an Fragen im Zusammenhang mit (Open Source) KI-Plattform-Ökosystemen, der Governance digitaler Plattformen und den Innovationsaktivitäten von Plattformakteuren.
- Bereitschaft, komplexe praktische Probleme mit analytischen Methoden anzugehen und neue Methoden zu erlernen oder zu vertiefen.
- Erste Erfahrungen mit empirisch-quantitativen Forschungsmethoden wären von Vorteil.
- Fähigkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, Aufgeschlossenheit und die Motivation, an einem Forschungsprojekt unabhängig und gewissenhaft zu arbeiten.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Englischkenntnisse. Kenntnisse der deutschen Sprache sind keine Voraussetzung.
Doctoral Researcher (Ph.D. Candidate) at the Chair of Organisation, Technology Management and E[...] Arbeitgeber: Universität Passau
Kontaktperson:
Universität Passau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Doctoral Researcher (Ph.D. Candidate) at the Chair of Organisation, Technology Management and E[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Universität Passau und die spezifischen Forschungsprojekte. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und deine Kenntnisse einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema! Wenn du über digitale Plattformökosysteme sprichst, bringe eigene Ideen und Ansätze ein. Das zeigt, dass du nicht nur ein Kandidat bist, sondern auch ein aktiver Mitgestalter.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um deine Bewerbung zu optimieren und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Doctoral Researcher (Ph.D. Candidate) at the Chair of Organisation, Technology Management and E[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine akademischen Erfolge und relevanten Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du bereits mit empirisch-quantitativen Methoden gearbeitet hast, vergiss nicht, das zu erwähnen – das könnte dir einen Vorteil verschaffen!
Analytische Fähigkeiten zeigen: Da wir nach jemandem suchen, der komplexe Probleme angehen kann, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium einbringen, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeig uns, wie du Herausforderungen angehst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Passau vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsgruppe
Informiere dich gründlich über die DFG-Forschungsgruppe 2720 und deren Fokus auf digitale Plattformökosysteme. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und wie deine Interessen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Du könntest über frühere Projekte oder Studien sprechen, bei denen du komplexe Probleme mit quantitativen Methoden gelöst hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, diese Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in einem interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte nennen. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch gut im Team agierst.
✨Englischkenntnisse hervorheben
Da exzellente Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auf Englisch zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Das gibt dir zusätzliches Selbstvertrauen und zeigt deine Vorbereitung.