Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Informationssysteme mit Fokus auf digitale Plattform-Ökosysteme.
- Unternehmen: Die Universität Passau ist bekannt für exzellente Forschung und innovative Lehre.
- Vorteile: Karrierechancen, internationales Netzwerk und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Aktive Förderung von Chancengleichheit und Vielfalt in der Wissenschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Plattformen und werde Teil eines innovativen Teams.
- Qualifikationen: Doktorat in einem relevanten Bereich und pädagogische Eignung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Universität Passau verdankt ihre hohe Sichtbarkeit und ihren guten Ruf exzellenter Forschung, innovativer Lehre und ihrer engen internationalen akademischen Netzwerke. Rund 11.000 Studierende und mehr als 1.300 Mitarbeitende studieren und arbeiten auf unserem Campus, der nur einen Steinwurf von der historischen Altstadt Passaus entfernt liegt und moderne technische Infrastruktur mit preisgekrönter Architektur verbindet. International erfolgreiche High-Tech-Unternehmen und eine lebendige Start-up-Szene, gepaart mit einer reichen Kultur und niederbayerischen Traditionen, verleihen Passau und der Umgebung einen besonderen Reiz, der es zu einem großartigen Ort zum Leben und Arbeiten macht.
Zur Unterstützung des universitätsweiten Forschungsbereichs "Digitale Plattformen", insbesondere initiiert durch die DFG-Graduiertenschule 2720, ist folgende Position - zunächst als befristete Beamtenstelle - an der Fakultät für Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft und Informationssysteme der Universität Passau ab dem 1. April 2027 zu besetzen:
Die W3-Professur, zunächst eine W1-Tenure-Track-Professur, wird das Fachgebiet Informationssysteme in Forschung und Lehre vertreten.
Die Bewerber sollten ihren Forschungsschwerpunkt im Bereich digitaler Plattformen haben oder diesen Schwerpunkt in Zukunft entwickeln. Es ist vorgesehen, dass der erfolgreiche Kandidat der DFG-Graduiertenschule 2720 Digitale Plattform-Ökosysteme (DPE) beitritt und am Forschungs- und Qualifikationsprogramm der RTG teilnimmt.
Starke Kandidaten werden ein hohes Potenzial für internationale Anerkennung durch Veröffentlichungen in führenden internationalen Fachzeitschriften im Bereich Informationssysteme und verwandten Bereichen (z.B. MIS Quarterly, Information Systems Research, Management Science) nachweisen. Sie sollten auch in der Lage sein, Forschungsfragen im Bereich Informationssysteme mit methodischer Strenge auf höchstem Niveau zu adressieren. Die Kandidaten sollten das Fachgebiet thematisch und methodisch ergänzen.
Zusätzlich wird vom erfolgreichen Bewerber erwartet, dass er sowohl die Bereitschaft als auch das Potenzial zeigt, externe („drittmittelfinanzierte“) Mittel zu akquirieren und zu kollaborativen und interdisziplinären Forschungsprojekten beizutragen - einige davon sind extern finanziert.
Eine Beteiligung am interdisziplinären Lehrportfolio der Informationssysteme auf Bachelor-, Master- und Doktorandenniveau (einschließlich grundlegender und fortgeschrittener Themen) wird erwartet. Deutschkenntnisse sind keine Voraussetzung für die Ernennung, jedoch muss der Stelleninhaber innerhalb von vier Jahren nach Übernahme der Stelle ausreichende Kenntnisse erwerben, um Unterricht in deutscher Sprache erteilen zu können. Eine aktive Teilnahme an der akademischen Selbstverwaltung ist ebenfalls wünschenswert.
Die Fakultät für Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft und Informationssysteme ist eine junge Fakultät, die besonders innovativ und dynamisch ist. Wirtschaftliche und gesellschaftliche Relevanz, Innovation und Interdisziplinarität sind die Grundpfeiler unserer Forschungsaktivitäten, die sowohl Grundlagen- als auch anwendungsorientierte Forschung sowie Wissenstransfer umfassen. Unsere Schwerpunkte sind Rechnungswesen, Finanzen und Besteuerung (AFT), Volkswirtschaftslehre (ECON), Management, Innovation und Marketing (MIM), Informationssysteme (WINFO) und Quantitative Methoden (QM).
Der erfolgreiche Kandidat wird auf Doktoratsniveau ausgebildet sein und sowohl pädagogische Eignung als auch akademische Exzellenz nachweisen, wobei letzteres in der Regel auf der Qualität seiner oder ihrer Doktorarbeit basiert. Es sollten nicht mehr als vier Jahre zwischen der Promotion und dem Ende der Bewerbungsfrist vergangen sein. Dieser Zeitraum wird durch Pflegezeiten verlängert (siehe Art. 63(1) BayHIG).
Der Karriereweg der Tenure-Track-Professur unterliegt der Regelung der Universität Passau zur Evaluierung von Juniorprofessuren und Tenure-Track-Professuren vom 8. August 2023. Tenure-Track-Professoren werden zunächst als Beamte auf Zeit für einen Zeitraum von drei Jahren ernannt. Bei positiver Evaluation wird die Ernennung auf insgesamt sechs Jahre verlängert. Nach einer positiven Abschlussbewertung wird die befristete Tenure-Track-Professur in eine unbefristete W3-Professur umgewandelt.
Die Universität Passau fördert aktiv Chancengleichheit für alle Geschlechter sowie Vielfalt in der Belegschaft; daher sind Bewerbungen von allen Kandidaten, die die erforderlichen Qualifikationen erfüllen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem oder sozialem Hintergrund, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität willkommen. Da die Universität den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre erhöhen möchte, werden weibliche Wissenschaftler ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Diese Position ist für Kandidaten mit Behinderungen geeignet. Personen, die als behindert registriert sind, erhalten Vorrang vor nicht behinderten Bewerbern, die ansonsten keinen gesetzlichen Vorzugstatus haben, wenn ihre gesamten persönlichen Eignungen, Fähigkeiten und Qualifikationen gleichwertig sind.
Um berücksichtigt zu werden, muss Ihre Bewerbung bis zum 2. Juli 2026 bei der Universität eingehen. Ihre vollständige Bewerbung sollte alle relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Publikationsliste mit Informationen zu derzeit eingereichten Manuskripten, Lehrverpflichtungen, Lehrbewertungen usw.) enthalten und sollte vorzugsweise per E-Mail an bewerbung.wiwi@uni-passau.de gesendet werden. Sie sollte an den Dekan der Fakultät für Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft und Informationssysteme der Universität Passau, Professor Suleika Bort, 94030 Passau, gerichtet sein. Bei der E-Mail-Bewerbung sollten alle Bewerbungsunterlagen in einer einzigen PDF-Datei angehängt werden. Per E-Mail eingereichte Bewerbungen werden sechs Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens aufbewahrt und anschließend aus unseren Systemen gelöscht.
Bitte besuchen Sie www.uni-passau.de/en/university/current-vacancies für unsere Datenschutzrichtlinie.
Professorship of Information Systems with a focus on Digital Platform Ecosystems (tenure-track professorship at pay grade W1 with advancement to a tenured W3 post) Arbeitgeber: Universität Passau
Die Universität Passau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der exzellente Forschung und innovative Lehre in einem dynamischen und internationalen Umfeld fördert. Mit einer starken Fokussierung auf digitale Plattformökosysteme bietet die Universität nicht nur eine erstklassige technische Infrastruktur, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und interdisziplinären Zusammenarbeit. Die Lage in der historischen Altstadt von Passau, umgeben von einer lebendigen Start-up-Szene und einer reichen Kultur, macht die Universität zu einem attraktiven Arbeitsplatz für akademische Talente.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Professorship of Information Systems with a focus on Digital Platform Ecosystems (tenure-track professorship at pay grade W1 with advancement to a tenured W3 post) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Akademikern und Fachleuten in deinem Bereich zu sprechen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups. Je mehr Leute dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Forschung, vernetze dich mit anderen und folge relevanten Gruppen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Forschung und Lehre betreffen. Übe mit Freunden oder Kollegen, um sicherer aufzutreten. Wir wissen, dass der erste Eindruck zählt!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und korrekt ankommt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Professorship of Information Systems with a focus on Digital Platform Ecosystems (tenure-track professorship at pay grade W1 with advancement to a tenured W3 post) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung einzigartig!:Zeig uns, was dich von anderen Bewerbern abhebt! Nutze die Gelegenheit, um deine Forschungserfahrungen und -interessen klar darzustellen. Wir lieben es, wenn du deine Leidenschaft für digitale Plattformen zeigst!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Denk daran, alle relevanten Dokumente in einer PDF-Datei zu bündeln!
Sei präzise und konkret!:Vermeide es, allgemein zu bleiben. Stattdessen solltest du spezifische Beispiele für deine bisherigen Forschungsarbeiten und Lehrtätigkeiten anführen. Das gibt uns ein besseres Bild von deinem Potenzial und deiner Eignung für die Professur.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und sorgt dafür, dass wir alle Unterlagen schnell finden können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Passau vorbereitet
✨Forschungsschwerpunkte klar kommunizieren
Stelle sicher, dass du deine Forschungsschwerpunkte im Bereich digitale Plattformen klar und präzise darlegen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele deiner bisherigen Arbeiten zu nennen und wie diese zur Forschung der Universität Passau passen.
✨Interdisziplinarität betonen
Da die Universität Wert auf interdisziplinäre Ansätze legt, solltest du Beispiele für deine Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen oder Projekten präsentieren. Zeige, wie du innovative Ideen aus verschiedenen Disziplinen in deine Lehre und Forschung integrieren kannst.
✨Lehrmethoden und -erfahrungen hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Lehrmethoden und Erfahrungen zu sprechen. Überlege dir, wie du sowohl grundlegende als auch fortgeschrittene Themen im Bereich Informationssysteme vermitteln würdest und welche innovativen Ansätze du dabei verfolgen möchtest.
✨Engagement für Drittmittelakquise zeigen
Sei bereit, deine Strategien zur Sicherung von Drittmitteln zu erläutern. Informiere dich über aktuelle Fördermöglichkeiten und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Mittel akquiriert hast oder welche Pläne du dafür hast.
