Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Veranstaltungen für Kinder und Jugendliche in der Sozialpädagogik.
- Unternehmen: Universität Passau - ein innovativer Ort für Forschung und Lehre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, modernes Arbeitsumfeld und familienfreundliche Atmosphäre.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur Promotion und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Nutze deine sozialen Fähigkeiten, um einen echten Unterschied im Leben junger Menschen zu machen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen und praktische Erfahrung in der Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint.
An den Didaktischen Innovationslaboren am Zentrum für Lehrkräftebildung und Fachdidaktik (ZLF) ist ab 1. Oktober 2026 die Stelle einer/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) Fachstelle Sozialpädagogik mit 80 Prozent der regulären Arbeitszeit befristet für die Dauer von drei Jahren (bis 30. September 2029) vorbehaltlich der Finanzierungszusage des Mittelgebers zu besetzen. Die Stelle ist im Drittmittelprojekt be_p ART angesiedelt.
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Durchführung und Dokumentation von kreativen Veranstaltungen mit freizeit-, jugend- und sozialpädagogischen sowie medienbezogenen Schwerpunkten mit Kindern und Jugendlichen (v.a. Mittel- und Förderschule, Geflüchtete)
- Systematische Zielgruppenidentifizierung und -konkretisierung für das Projekt
- Evaluation und Dissemination der Projektmaßnahmen sowie Erstellung wissenschaftlicher Publikationen (ggf. mit Möglichkeit zur Promotion)
- Sicherung der sozialpädagogischen Expertise bei der Erstellung von OER-Kursen (Open Educational Resources)
- Unterstützung des Netzwerkaufbaus und der Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil
- Universitätsabschluss mit überdurchschnittlichem Erfolg (Master, Uni-Diplom) in Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder in einem eng verwandten Studiengang
- Praktische Erfahrungen in der Freizeit-, Jugend- oder Sozialpädagogik sowie idealerweise in der medienbezogenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Sichere Kenntnisse in der systematischen Zielgruppenanalyse und in empirischen Evaluationsmethoden
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und sozialpädagogische Expertise in digitale Bildungsformate (OER) zu transferieren
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zielstrebigkeit und Interesse an Publikationstätigkeiten
- Ausgeprägtes Kooperationsvermögen für das projektinterne Alignment, die Arbeit im interdisziplinären Di Lab-Team und den Netzwerkaufbau
Wir bieten Ihnen
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im wissenschaftlichen Umfeld auf einem modernen Universitätscampus
- Ein angenehmes Arbeitsklima in familienfreundlicher Umgebung
Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Hannes Birnkammerer zur Verfügung (E-Mail hannes.birnkammerer@uni-passau.de, Tel. 0851/ 509-3405). Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Schul- und Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse) nur im PDF-Format als eine Datei bis 14. Juli 2026 an hannes.birnkammerer@uni-passau.de. Diese löschen wir sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind:
Wir suchen: wissenschaftlicher mitarbeiter/wissenschaftliche mitarbeiterin am zentrum für lehrkräftebildung und fachdidaktik (zlf) - didaktische innovationslabore - fachstelle sozialpädagogik Arbeitgeber: Universität Passau
Die Universität Passau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der exzellente Forschung und innovative Lehre in einem modernen, inspirierenden Umfeld bietet. Mit einem vielfältigen internationalen Netzwerk und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter fördert die Universität eine positive Arbeitskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt. Die idyllische Lage am Inn und die Nähe zur historischen Altstadt tragen zusätzlich zu einer hohen Lebensqualität bei, was die Universität zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Wissenschaftler macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen: wissenschaftlicher mitarbeiter/wissenschaftliche mitarbeiterin am zentrum für lehrkräftebildung und fachdidaktik (zlf) - didaktische innovationslabore - fachstelle sozialpädagogik erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Universität Passau nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Universität Passau und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: wissenschaftlicher mitarbeiter/wissenschaftliche mitarbeiterin am zentrum für lehrkräftebildung und fachdidaktik (zlf) - didaktische innovationslabore - fachstelle sozialpädagogik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Universität Passau passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Universität Passau arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Universität Passau her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Passau vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
