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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung zu KI in der Wissenschaft und deren rechtlichen Rahmenbedingungen.
- Arbeitgeber: Universität Passau mit exzellenter Forschung und internationalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, und Unterstützung für Promotion.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit interdisziplinären Kontakten und guter Literaturausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft mit KI und arbeite an relevanten Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erstes Juristisches Staatsexamen oder juristischer Master, Interesse an Technologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint.
Im Rahmen eines DFG-geförderten Forschungsprojektes ist am Lehrstuhl für Privatrecht, insbesondere Wirtschaftsrecht und Digitalisierung (Professor Dr. Michael Beurskens) zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (w/m/d) im Umfang von 100 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit (derzeit: 40,10 Stunden pro Woche) für einen Zeitraum von drei Jahren zu besetzen. Diese Stelle ist für das durch die Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG) geförderte Forschungsprojekt »Künstliche Intelligenz in der internen Wissenschaftskommunikation - Analysen, Bewertungen und Empfehlungen zur Sicherung wissenschaftlicher Integrität und digitaler Souveränität (AISchoolComm)« zu besetzen.
Mit der Stelle ist keine Lehrverpflichtung verbunden. Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L (Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung). Die Stelle ist auf drei Jahre befristet.
Ihre Aufgaben sind:
- Forschung an einem politisch, wirtschaftlich, technisch, kulturell und wissenschaftlich aktuellen und hoch relevanten Themenfeld - der Frage, wie der Einsatz Künstlicher Intelligenz durch Verlage die Wissenschaft verändert und beeinflusst, Machtpositionen verfestigt und Erkenntnisquellen sowie Verwertungsmethoden sich künftig entwickeln
- Evaluation und Mitgestaltung des künftigen rechtlichen Rahmens für das wissenschaftliche Publikationswesen
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhl Information Management am Institut für Bibliotheks- und Informationswissenschaft der Humboldt-Universität zu Berlin (HU) (Prof. Dr. Heinz Pampel)
- Enge Vernetzung mit anderen Fachdisziplinen, etwa im Kontext IT-Sicherheit, Datentracking, KI Forschung, Wirtschaftsinformatik
- Dialog mit Personen in Rechtsabteilungen von Forschungseinrichtungen und Bibliotheken sowie zu Datenschutzbeauftragten und weiteren zuständigen Personen in Unternehmen, insbesondere in Wissenschaftsverlagen (weltweit)
- Organisation von Workshops, Verfassen wissenschaftlicher Publikationen und Präsentation von Forschungsergebnissen
Voraussetzung:
Sie haben das Erste Juristische Staatsexamen oder einen juristischen Masterstudiengang in Deutschland erfolgreich abgeschlossen und Vorkenntnisse im Urheberrecht sowie im Vertragsrecht; Kenntnisse im Datenschutzrecht oder im Recht der Künstlichen Intelligenz sind wünschenswert, können aber im Rahmen der Beschäftigung erworben werden. Zudem ist Interesse an Technologie und ein technisches Grundverständnis hilfreich - Sie können dies auch während Ihrer Tätigkeit durch Teilnahme am LL.M. Rechtsinformatik (hybrid) erwerben. Sie sollten fließend Englisch beherrschen und Interesse an internationaler und rechtsvergleichender Forschung haben.
Was wir Ihnen bieten:
- Eine enge wissenschaftliche Betreuung durch den Lehrstuhlinhaber
- Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation im Kontext des Themenfelds des Forschungsprojekts
- Möglichkeit zum parallelen Besuch des LL.M. Rechtsinformatik (soweit nicht ohnehin bereits abgeschlossen)
- Flexible Arbeitszeiten; Homeoffice ist in individueller Absprache mit dem Lehrstuhlinhaber möglich
- Unterstützung durch das Lehrstuhlteam
- Voll finanzierte 100 Prozent-Stelle (TV-L E13) mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 40,10 Stunden/Woche
- Keine Lehrverpflichtung - vollständiger Fokus auf Forschung
- Eigene Hilfskräfte zur Unterstützung Ihrer Forschungsarbeiten
- Gute Literaturausstattung mit Datenbankzugriff und Möglichkeit zur Fernleihbestellung auf Lehrstuhlkosten
- Raum für eigenständige Forschung
- Solide EDV-Ausstattung
- Interdisziplinäre Kontakte zu Wirtschaftswissenschaften, Informatik und Soziologie
Der Lehrstuhl und die Universität Passau fordern Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf, um deren Anteil in der Wissenschaft zu erhöhen. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Gerne stehen wir jederzeit für Rückfragen zur Verfügung.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, füllen Sie bitte das Formular aus. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis Freitag, 22. Mai 2026 (24:00 Uhr) ausschließlich online an.
Unmittelbar im Anschluss finden die Bewerbungsgespräche per Zoom statt, mit der Möglichkeit, das Lehrstuhlteam kennen zu lernen.
Ihre elektronisch eingereichten Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Privatrecht, insbesondere Wirtschaftsrecht und Digitalisierung - Passau gesucht Arbeitgeber: Universität Passau
Kontaktperson:
Universität Passau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Privatrecht, insbesondere Wirtschaftsrecht und Digitalisierung - Passau gesucht
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren und anderen Fachleuten. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Zögere nicht, direkt mit dem Lehrstuhl oder den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu dem Forschungsprojekt oder zeige dein Interesse an der Stelle. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich gründlich über das Forschungsprojekt und die aktuellen Themen im Bereich Wirtschaftsrecht und Digitalisierung. Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, deine Bewerbung über die offizielle Website der Universität Passau einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und erhöht deine Chancen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Privatrecht, insbesondere Wirtschaftsrecht und Digitalisierung - Passau gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Beginne mit deinen persönlichen Daten, gefolgt von deinem Lebenslauf und den relevanten Zeugnissen. Eine klare Gliederung hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Belege deine Erfahrungen: Nutze konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du Vorkenntnisse im Urheberrecht oder Datenschutz hast, erwähne diese unbedingt – das macht dich für uns besonders interessant!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular auf der Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Passau vorbereitest
✨Informiere dich über das Forschungsprojekt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem DFG-geförderten Forschungsprojekt auseinandersetzen. Verstehe die Ziele und Herausforderungen, die mit der Künstlichen Intelligenz in der Wissenschaftskommunikation verbunden sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du während des Interviews stellen kannst. Diese könnten sich auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit oder die spezifischen Erwartungen an die Stelle beziehen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und nicht nur passiv wartest.
✨Präsentiere deine Vorkenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Urheberrecht, Vertragsrecht und eventuell auch im Datenschutzrecht klar kommunizierst. Wenn du bereits Erfahrungen in diesen Bereichen hast, bringe konkrete Beispiele mit, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da die Stelle ein gewisses technisches Grundverständnis erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Technologie in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Vielleicht hast du auch Ideen, wie man KI in der Forschung einsetzen könnte – teile diese Gedanken im Gespräch!