Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teilnehmer bei einer wichtigen Gesundheitsstudie und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Universität Regensburg mit einem engagierten und kollegialen Team.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer bedeutenden Studie und arbeite eng mit Menschen zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und gute kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für Teilnehmermanagement und Studienorganisation im Studienzentrum
Das Studienzentrum Regensburg am Institut für Epidemiologie und Präventivmedizin ist an der Durchführung der NAKO Gesundheitsstudie beteiligt – einer großen bundesweiten Gesundheitsstudie, die wichtige Erkenntnisse über die Gesundheit der Bevölkerung und ihre Einflussfaktoren gewinnen möchte. In der Region Regensburg werden langfristig rund 10.000 Erwachsene im Studienzentrum am Universitätsklinikum Regensburg medizinisch untersucht und zu ihren Lebensgewohnheiten befragt – z.B. zu Bewegung, Ernährung, Rauchen oder beruflichen Belastungen.
Eckpunkte:
- Beginn: 01.01.2027
- Umfang: Vollzeit 40 h / Woche (teilzeitgeeignet)
- Vergütung: TV-L bis E6
- Befristung: für zwei Jahre
Wir bieten:
- Ein gutes Miteinander: Wir arbeiten miteinander, unterstützen uns gegenseitig und möchten, dass sich nicht nur unsere Studienteilnehmenden, sondern auch unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen.
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer großen und langfristig angelegten Gesundheitsstudie.
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Kontakt zu Menschen.
- Eine intensive und strukturierte Einarbeitung.
- Ein engagiertes und kollegiales Team, das einen wertschätzenden Umgang pflegt.
- Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
Ihre Aufgaben:
- Als Teil unseres Teams im Teilnehmermanagement sind Sie eine wichtige Ansprechperson für unsere Studienteilnehmenden. Sie stehen ihnen telefonisch, schriftlich und persönlich zur Seite und tragen dazu bei, dass ihr Besuch bei uns möglichst angenehm und unkompliziert verläuft.
- Gemeinsam mit zwei Teammitgliedern teilen Sie sich die Aufgaben am Empfang und im Backoffice. Dabei erwartet Sie ein abwechslungsreicher Mix aus Kommunikation, Organisation und administrativen Tätigkeiten.
- Sie kontaktieren unsere Studienteilnehmenden schriftlich und telefonisch.
- Sie vereinbaren, verwalten und dokumentieren Untersuchungstermine.
- Sie beantworten Fragen zur Studie und geben unseren Teilnehmenden die notwendigen Informationen.
- Sie unterstützen bei der Koordination und Organisation des Studienbetriebs.
- Sie erfassen Daten computergestützt und arbeiten mit unserer Studiensoftware.
- Alle diese Aufgaben können Sie bei uns lernen bzw. werden intensiv geschult.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung z. B. als Medizinische/r Fachangestellte/r, Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann, Medizinische/r Dokumentar/in bzw. Medizinische/r Dokumentationsassistent/in oder in einem vergleichbaren Beruf.
- Am wichtigsten ist es, dass Sie in unser Team passen. Darum sollten Sie zugewandt, offen und rücksichtsvoll sein – dasselbe dürfen Sie auch von uns erwarten.
- Selbstsicheres, aber freundliches und geduldiges Auftreten.
- Hohe Teamfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften, besonders am Telefon.
- Sehr guter Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen (Word, Excel) und Internetbrowsern, IT-Affinität wäre wünschenswert.
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache.
- Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Bereitschaft etwa zwei Mal im Monat bis abends 20 Uhr zu arbeiten.
Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.
Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.
Kontakt: Für Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Beate Fischer (E-Mail: beate.fischer@ur.de / Telefon: 0941 944-5218) zur Verfügung.
Hinweis zur Befristung: Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes befristet ist, können Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Freistaat Bayern gestanden haben bzw. derzeit stehen, nicht berücksichtigt werden.
Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für Teilnehmermanagement und S... Arbeitgeber: Universität Regensburg Land Bayern
Die Fakultät für Humanwissenschaften an der Universität Regensburg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für PostDocs und Forschungswissenschaftler, die sich für die spannende Forschung im Bereich der Entwicklungspsychologie interessieren. Mit einem internationalen und kollaborativen Team, der Freiheit, eigene Forschungsfragen zu verfolgen, und der Möglichkeit zur akademischen Weiterqualifizierung, ist dies ein idealer Ort für engagierte Wissenschaftler, die ihre Karriere vorantreiben möchten. Zudem unterstützt die Universität aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, was sie zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Universität Regensburg Land Bayern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für Teilnehmermanagement und S... erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Universität Regensburg Land Bayern siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für Teilnehmermanagement und S... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Universität Regensburg Land Bayern nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Regensburg Land Bayern vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Universität Regensburg Land Bayern einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
