Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Finanzwissenschaft, inklusive Vorbereitung von Vorlesungen und Betreuung von Abschlussarbeiten.
- Unternehmen: Die Universität Rostock ist eine traditionsbewusste, innovative Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.
- Vorteile: Teilzeitstelle mit 30 Stunden, Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung für 3 Jahre, Standort Campus Ulmenstraße.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an einem forschungsstarken Lehrstuhl mit der Chance auf eigene wissenschaftliche Qualifizierung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in VWL oder Wirtschaftswissenschaften, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer. An der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät, Institut für Volkswirtschaftslehre, Lehrstuhl für Finanzwissenschaft besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum 01.10.2026 befristet für 3 Jahre die folgende Stelle.
Startdatum: zum 01.10.2026
Arbeitszeit: Teilzeit mit 30 Stunden
Entgelt: Entgeltgruppe 13 TV-L
Standort: Campus Ulmenstraße
Ausschreibungsnummer: W 65/2026
Befristung: befristet für 3 Jahre
Bewerbungsfrist: 26.07.2026
DAS SIND IHRE AUFGABEN:
- Sie arbeiten an einem engagierten und forschungsstarken Lehrstuhl, sind eingebunden in dessen Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte und haben die Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation.
- Die wissenschaftliche Lehre in Höhe von 3 SWS findet in den Vorlesungen und Übungen des Lehrstuhls für Finanzwissenschaft statt und erfordert entsprechende Eignung und Kenntnisse.
- Dazu gehört die Vorbereitung von Vorlesungen, Erarbeitung von Lehrmaterial, Vorbereitung und Durchführung von Übungen und Seminaren, das Konzipieren, Vorbereiten, Abnehmen und Korrigieren von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden sowie die Betreuung von Seminar- und Abschlussarbeiten.
- Das forschungsbasierte Vermitteln von Fachwissen und Fertigkeiten an Studierende steht dabei im Mittelpunkt.
- Die Studierenden sollen durch den wissenschaftlichen Zuschnitt der Lehre vor allem angeleitet werden, eigenständig wissenschaftlich zu arbeiten.
- Ihre Forschungsinteressen sollten thematisch im Bereich der VWL, insbesondere Finanzwissenschaft, liegen.
- Zu Ihrer Forschung gehört das Verfassen von Forschungsartikeln, das Publizieren in Fachzeitschriften und das Präsentieren Ihrer Forschungsergebnisse auf internationalen Konferenzen, sowie die Arbeit an einem Projekt der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion bzw. Habilitation).
- Das Thema der Promotion oder Habilitation kann nach Absprache zur Betreuung mit dem Lehrstuhlinhaber aus dem Spektrum der VWL gewählt werden.
DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsmathematik mit mindestens gutem Ergebnis.
- Bei einer Einstellung mit dem Ziel der Habilitation ist außerdem eine abgeschlossene Promotion auf dem Gebiet der Volkswirtschaftslehre erforderlich.
- Interesse an volkswirtschaftlichen Fragestellungen im Forschungsbereich des Lehrstuhls.
- Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielsicher und prägnant in Wort und Schrift darzustellen.
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ein hohes Maß an Teamfähigkeit.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Erwartet wird die Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung mit dem Ziel der Promotion oder Habilitation zu arbeiten.
WIR ALS ARBEITGEBER:
Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Finanzwissenschaft Arbeitgeber: Universität Rostock
Die Universität Rostock bietet ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und fördert Chancengleichheit. Der Campus liegt in einer lebendigen Stadt am Meer, ideal für Studierende und Mitarbeitende. Das Team legt Wert auf Diversität und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Finanzwissenschaft erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Universität Rostock nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Universität Rostock und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Finanzwissenschaft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Universität Rostock passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Universität Rostock arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Universität Rostock her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Rostock vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
