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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Aktivitäten der Executive School und entwickle Beziehungen zu Vorstandsmitgliedern.
- Arbeitgeber: Die Universität St.Gallen ist eine führende Institution für Wirtschaft und Management in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsumgebung, innovative Projekte und Zugang zu einem breiten Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Führungskräftebildung und arbeite mit Top-Executives zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in relevanten Bereichen; umfangreiche Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Die Executive School of Management, Technology and Law (ES-HSG) ist der Ansprechpartner für die Weiterbildung von Führungskräften an der Universität St.Gallen. Sie bietet ein breites Portfolio an Programmen, darunter verschiedene MBAs und Executive MBAs sowie offene und unternehmensspezifische Weiterbildungskurse.
Ihre Aufgaben:
- Co-Leitung der board-level Aktivitäten der Executive School, um erfolgreiches Wachstum und nachhaltige Leistung sicherzustellen.
- Erweiterung und Entwicklung von Beziehungen zu Vorstandsmitgliedern und Unternehmenspartnern.
- Zugang zu neuen Vorstandnetzwerken bereitstellen.
- Entwicklung und Leitung des Teams, Überwachung der finanziellen Leistung, operativen Exzellenz und der Gesamtqualität der Programme.
- Förderung von Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.
Ihr Profil:
- Master-Abschluss in Strategie, Wirtschaft oder Management, Recht, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, internationalen Beziehungen oder ähnlichen Bereichen; eine Promotion ist von Vorteil.
- Umfangreiche Führungserfahrung in der Praxis (z.B. in Unternehmensführungspositionen, Partner in führenden Beratungsunternehmen oder ähnlichem).
- Nachweisliche Erfahrung in der Weiterbildung von Führungskräften an einer führenden Business School, insbesondere mit C-Level- und Vorstandszielgruppen.
- Starkes Verständnis von Corporate Governance und Vorstandsdynamik, nachgewiesen durch umfangreiche Vorstandserfahrung in verschiedenen Kontexten (große, börsennotierte, private, staatliche, familiengeführte Unternehmen usw.).
- Außergewöhnliche Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, gut unter Druck zu arbeiten; kooperative und flexible Einstellung.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
„Ein Ort, an dem Wissen geschaffen wird“ - Als eine der führenden Universitäten für Wirtschaft und Betriebswirtschaftslehre in Europa engagiert sich die Universität St.Gallen (HSG), Schweiz, für die Ausbildung von über 9.800 Studierenden. Die HSG ist einer der größten Arbeitgeber in der Region und bietet ein attraktives und innovatives Umfeld für mehr als 3.300 Forscher, Lehrende und Fachkräfte.
Managing Director Board Programmes (m/f/d) Arbeitgeber: Universität St.Gallen
Kontaktperson:
Universität St.Gallen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Managing Director Board Programmes (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um gezielt Kontakte zu Führungskräften und Entscheidungsträgern in der Bildungs- und Unternehmenslandschaft zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über die Position und das Unternehmen zu erhalten.
✨Informelle Gespräche führen
Scheue dich nicht, informelle Gespräche mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Executive School zu führen. Diese Gespräche können dir Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Managing Directors geben.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Workshops oder Networking-Events teil, die sich auf Executive Education oder Corporate Governance konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Aktuelle Trends verfolgen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Executive Education und Corporate Governance auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends informiert bist und wie diese die Programme der Executive School beeinflussen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Managing Director Board Programmes (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich der Executive Education hervor.
Betone deine Netzwerkerfahrung: Da die Rolle das Entwickeln von Beziehungen zu Vorstandsmitgliedern und Unternehmenspartnern erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Networking-Fähigkeiten und -Erfahrungen anführen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich sind, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Zertifikate oder Erfahrungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität St.Gallen vorbereitest
✨Verstehe die Institution
Informiere dich gründlich über die Executive School of Management, Technology and Law der Universität St.Gallen. Verstehe ihre Programme, Werte und Ziele, um im Interview gezielt aufzuzeigen, wie du zur Vision der Institution beitragen kannst.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Vorständen und Führungskräften belegen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet und Innovationen gefördert hast.
✨Netzwerk und Beziehungen
Sei bereit, über deine bestehenden Netzwerke zu sprechen und wie du diese nutzen kannst, um neue Beziehungen zu Vorstandsmitgliedern und Unternehmenspartnern aufzubauen. Dies zeigt deine Fähigkeit, wertvolle Verbindungen herzustellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher zu kommunizieren, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
