Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Dienstreisen, Lehraufträge und Personalangelegenheiten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Universität Trier – ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teilzeit geeignet, familienfreundliche Hochschule mit vielen Vorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Personalwesen und arbeite in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelorabschluss in Verwaltung oder Rechtswissenschaft und Kenntnisse im Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Entgeltgruppe 9b TV-L, 100 %, unbefristet – zum 15.03.2026 zu besetzen.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Umfassende Sachbearbeitung von Dienstreisen, Lehraufträgen, Unfällen von Beamtinnen und Beamt*innen sowie Angestellten, Umzugskosten- und Trennungsgeldbearbeitung und Personalsachbearbeitung für wissenschaftliche und studentische Hilfskräfte.
Das erwarten wir von Ihnen:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Verwaltung oder Rechtswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Verwaltungsrecht sowie im Hochschulgesetz, Wissenschaftszeitvertragsgesetz, Reisekostenrecht und in der Trennungsgeldverordnung; praktische Erfahrung im Personalbereich wünschenswert.
- Bereitschaft, sich mit den genannten Rechtsgebieten weiter zu vertiefen.
- Gute Office‑Kenntnisse und Einsatzbereitschaft für neue IT‑Systeme.
- Teamfähigkeit, Kundenfreundlichkeit und Belastbarkeit.
- Flexibilität, Diskretion sowie absolute Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit.
- Enge Verwaltungserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Hochschulbereich; SAP‑Kenntnisse von Vorteil.
Unser Angebot:
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Ein umfangreiches Fortbildungsangebot.
- Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge.
- Ein internationales, universitäres Arbeitsumfeld.
- Eine familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten.
- Die Nutzung einer großen Universitätsbibliothek.
- Vergünstigungen bei Hochschulsport und Mensa.
- Eine Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag.
- Corporate Benefits.
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte und ihnen nach §2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Wir freuen uns auf Ihre digitale Bewerbung an meinjob@uni-trier.de (bitte alle Unterlagen gesammelt in einer einzigen PDF-Datei, Dateigröße von höchstens 7 MB). Wir bitten um Beachtung, dass ein Herunterladen von Bewerbungsunterlagen von externen Portalen aus Gründen der Datensicherheit nicht erfolgt. Im Falle einer papierbasierten Bewerbung bitte keine Mappen oder Hüllen und nur unbeglaubigte Kopien einreichen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht vernichtet werden.
Nähere Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen für Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 DSGVO auf unserer Homepage. Bewerbungen sind unter Angabe der Kennziffer n89/25 bis zum 10.01.2026 erwünscht. Bewerbung bitte an Universität Trier, Personalabteilung z. Hd. Frau Peter‑Konz 54286 Trier oder per E‑Mail an meinjob@uni-trier.de.
Kontakt bei Rückfragen: Judith Berg, Personalabteilung Tel. +49 651 201‑4254 E‑Mail: berg@uni-trier.de www.uni-trier.de
Sachbearbeitung Personalwesen im Bereich Sonderrechtsgebiete (m/w/d) Arbeitgeber: Universität Trier
Die Universität Trier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Lehre in einem interdisziplinären und digitalen Kontext fördert die Universität die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Die grüne Campuslandschaft und die lebendige akademische Gemeinschaft bieten zahlreiche Möglichkeiten, um einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
