Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit im Publikationsmanagement und Unterstützung bei Open-Access-Services.
- Unternehmen: Universität Ulm, ein innovativer Ort für Forschung und Lehre.
- Vorteile: Homeoffice, sicherer Arbeitsplatz, Jobticket und JobBike BW.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des wissenschaftlichen Publizierens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bibliotheks- und Informationsmanagement oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die Universität Ulm mit ca. 10.000 Studierenden bietet abwechslungsreiche berufliche Aufgaben in einem hochinnovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren. Für das Kommunikations- und Informationszentrum (kiz) Abteilung Bibliothek suchen wir eine/n Bibliothekar/in (m/w/d).
Umfang: Teilzeit 50 %
Befristung: bis 30.06.2028
Vergütung: TV-L EG 9b
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Das kiz ist mit etwa 130 Beschäftigten die zweitgrößte zentrale Einrichtung der Universität Ulm und erbringt für Forschung, Lehre, Studium und Verwaltung Dienstleistungen in den Bereichen Bibliothek, Informationstechnik und Medien. Die Abteilung Bibliothek gliedert sich in drei Kernbereiche, die in den folgenden Service-Kategorien dargestellt werden: Bibliotheksbenutzung, Bibliotheksressourcen und Forschungsnahe Dienste. Das Team Publikationsmanagement unterstützt mit seinen Dienstleistungen die Mitglieder der Universität Ulm (Wissenschaftler, Studierende) insbesondere rund um alle Facetten des Publikationsprozesses und in der Lehre.
Aufgaben:
- Mitarbeit im Bereich Publikationsmanagement und Open-Access-Services
- Beratung der Nutzer bei der Abgabe von Hochschulschriften und anderer Dokumente für die Veröffentlichung
- Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des institutionellen Repositoriums OPARU einschließlich Metadatenmanagement und Formalerschließung
- Mitarbeit bei der Universitätsbibliografie sowie beim Import, der Aufbereitung und Qualitätssicherung bibliografischer Daten
- Aufbereiten der OA-Artikeldaten zur Zweitveröffentlichung auf OPARU
- Pflege und Weiterentwicklung von Normdaten, Mappingtabellen und standardisierten Metadatenstrukturen
Profil:
- Erfolgreich absolvierter Vorbereitungsdienst für den gehobenen Bibliotheksdienst oder alternativ ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, FH-Diplom) im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement, Bibliothekswissenschaft oder Bibliotheks- und Informationswissenschaft
- Fundierte Kenntnisse im Bereich wissenschaftliches Publizieren und Open Access, insbesondere E-Publishing, Repositorien und digitale Publikationsplattformen
- Gute Kenntnisse bibliothekarischer Metadatenstandards sowie digitaler Publikations- und Verwaltungsprozesse
- Kenntnisse rechtlicher und organisatorischer Rahmenbedingungen des wissenschaftlichen Publizierens (u. a. Urheberrecht, Lizenzmodelle, Zweitveröffentlichungen)
- Erfahrung im Umgang mit webbasierten Anwendungen, Datenbanken und einschlägigen Verwaltungstools
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Homeoffice / mobiles Arbeiten
- sicherer Arbeitsplatz
- Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- JobBike BW
- Vergütung nach TV-L mit Jahressonderzahlung laut Tarifvertrag
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an der Universität willkommen.
Bibliothekar/in (m/w/d) - Kommunikations- und Informationszentrum (kiz), Abteilung Bibliothek Arbeitgeber: Universität Ulm Abteilung III-1 Personalservice
Die Universität Ulm ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein innovatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert die Universität nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden ihrer Angestellten. Zudem profitieren Sie von einer sicheren Anstellung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobticket und JobBike BW.
Kontaktdaten:
Universität Ulm Abteilung III-1 Personalservice Recruiting-Team
