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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und gestalte innovative Prozesse an der Universität Ulm.
- Arbeitgeber: Die Universität Ulm ist ein dynamischer Ort für Forschung und Lehre mit 10.000 Studierenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Beruf und Familie zu vereinbaren.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kulturellen Wandels und arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Projektmanagement und eine Leidenschaft für Digitalisierung mitbringen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet eine Vergütung nach TV-L EG 13.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Universität Ulm mit ca. 10.000 Studierenden bietet abwechslungsreiche berufliche Aufgaben in einem hochinnovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren.
Für die Leitung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten der Universität Ulm suchen wir eine/n Projekt- und Prozessmanager/in (m/w/d).
- Umfang: Vollzeit
- Befristung: unbefristet
- Vergütung: TV-L EG 13
- Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die Universität Ulm will entsprechend den Leitlinien ihrer Digitalisierungsstrategie den kulturellen Wandel hin zu Ergebnisorientierung, Prozessverantwortung und Projektorientierung und ihre Prozesse schlank und zukunftsfähig aufstellen. Die Stelle ist dem Präsidialbüro zugeordnet.
Projekt- und Prozessmanager/in (m/w/d) Digitalisierung Arbeitgeber: Universität Ulm
Kontaktperson:
Universität Ulm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekt- und Prozessmanager/in (m/w/d) Digitalisierung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Digitalisierung und Projektmanagement zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung, insbesondere im Hochschulbereich. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Universität Ulm beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement-Methoden vor, die in der Digitalisierung Anwendung finden. Kenntnisse über agile Methoden oder Lean Management können dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als Projekt- und Prozessmanager/in sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in diesen Bereichen verdeutlichen und wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt- und Prozessmanager/in (m/w/d) Digitalisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Projekt- und Prozessmanager/in wichtig sind.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Digitalisierung und Projektmanagement hervorhebt. Zeige, wie du zur Digitalisierungsstrategie der Universität Ulm beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Füge deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten im Projekt- und Prozessmanagement belegen. Konzentriere dich auf Erfolge in ähnlichen Projekten oder Positionen.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Ulm vorbereitest
✨Verstehe die Digitalisierungsstrategie
Informiere dich im Vorfeld über die Digitalisierungsstrategie der Universität Ulm. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen verstehst und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Prozesse, die du in der Vergangenheit erfolgreich gemanagt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
In der Rolle des Projekt- und Prozessmanagers sind Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit entscheidend. Betone deine Fähigkeiten in diesen Bereichen und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
