Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (100%; E 13 TV-L; Elternzeitvertretung) Methodenlehre und Ps[...]

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (100%; E 13 TV-L; Elternzeitvertretung) Methodenlehre und Ps[...]

Wuppertal Befristet 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitwirkung an Forschungsprojekten und Durchführung von Lehrveranstaltungen in Psychologischer Statistik.
  • Unternehmen: Bergische Universität Wuppertal, eine dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Gleichstellung und Chancengerechtigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychologie und arbeite in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Master in Psychologie, Lehrerfahrung und hervorragende Kenntnisse in Statistik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Beginn: 01.03.2027

Dauer befristet bis 31.03.2028 (§ 21 BEEG)

Stellenwert E 13 TV-L

Umfang Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)

Kennziffer 26172

Ansprechpartner: Herr Prof. Dr. Ralf Schulze, schulze@uni-wuppertal.de

Bewerbungsfrist: 31.08.2026

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, forschungsorientierte Campusuniversität. Getreu ihres Leitmotivs „Verstehen, Vermitteln, Gestalten“ widmet sie sich den großen gesellschaftlichen Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Wirtschaft, Gesellschaft, Technik und Umwelt. Sie ist aktive Partnerin in den Netzwerken der Region sowie in nationalen und internationalen Kooperationen. Rund 24.500 Menschen studieren, forschen und arbeiten hier an neun Fakultäten, in teils interdisziplinären Forschungseinrichtungen oder in der Verwaltung.

In der Fakultät für Human- und Sozialwissenschaften, im Institut für Psychologie, Lehrgebiet Methodenlehre und Psychologische Diagnostik, suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung Unterstützung.

IHRE AUFGABEN

  • Mitwirkung an laufenden Forschungsprojekten des Lehrstuhls
  • Mitwirkung bei der Einwerbung von Drittmitteln
  • Publikation von Forschungsergebnissen in wissenschaftlichen Fachzeitschriften und Berichten
  • Durchführung von Lehrveranstaltungen (im Umfang von 9 LVS) mit Schwerpunkt im Bereich Psychologische Statistik und Methodenlehre in den Studiengängen Bachelor und Master Psychologie
  • Unterstützung bei der Betreuung von Studierenden im Rahmen von Abschlussarbeiten (Bachelor Psychologie) und Praktika

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Fach Psychologie
  • Promotion mit Schwerpunkt im Bereich Psychologische Methodenlehre, Psychometrie oder Psychologische Diagnostik ist erwünscht
  • Hervorragende Kenntnisse in den Bereichen Psychologische Methodenlehre und Statistik sowie Kenntnisse einschlägiger Datenanalysesoftware (R)
  • Profundes Wissen und nachweisbare Forschungsinteressen im Bereich Psychologische Statistik, Methodenlehre oder Psychometrie
  • Lehrerfahrung in Veranstaltungen zur Psychologischen Statistik und Methodenlehre im Bachelor Psychologie oder Master Psychologie ist erwünscht
  • Lehrerfahrung in Psychologischer Diagnostik ist erwünscht
  • Erfahrungen in der (Ko-)Betreuung von Studierenden (z. B. im Rahmen von Abschlussarbeiten und Praktika) ist erwünscht
  • Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, persönliches Engagement, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, sich sehr gut in ein bestehendes Team einzufügen
  • Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Information zum Lehrstuhl (z. B. den Forschungsschwerpunkten) finden Sie unter: https://www.methdiag.uni-wuppertal.de

Bei Fragen wenden Sie sich sehr gerne vorab an Herrn Prof. Dr. Ralf Schulze, unter: schulze@uni-wuppertal.de

Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums und ggf. der Promotion, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

WIR BIETEN IHNEN

  • Kollegiales und wertschätzendes Miteinander
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Arbeiten in internationalem Kontext
  • 30 Urlaubstage
  • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Betriebliche Altersvorsorge

An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (100%; E 13 TV-L; Elternzeitvertretung) Methodenlehre und Ps[...] Arbeitgeber: Universität Wuppertal

Die Bergische Universität Wuppertal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und forschungsorientierte Arbeitsumgebung bietet. Mit einem kollegialen Miteinander, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot fördert die Universität die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem legt sie großen Wert auf familienfreundliche Arbeitsbedingungen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Wissenschaftler macht.

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Kontaktdaten:

Universität Wuppertal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (100%; E 13 TV-L; Elternzeitvertretung) Methodenlehre und Ps[...] erhalten könntest

Netzwerken in der Psychologie

Nutze Fachveranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. In der Psychologie sind persönliche Beziehungen oft der Schlüssel, um Infos über befristete Stellen zu bekommen. Schau dir lokale Events an oder prüfe, ob deine Universität Networking-Veranstaltungen organisiert!

Online-Communities nutzen

Tritt Online-Communities oder Facebook-Gruppen für Psychologen bei. Oft werden hier befristete Stellen ausgeschrieben oder du kannst direkt mit Fachkollegen in Kontakt treten, die dir Hinweise geben können. Engagiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit!

Praktika und Informationen an Universitäten

Egal ob über deine Uni oder andere Bildungseinrichtungen: Schau dir deren Karriere-Service an. Hier gibt es oft Informationen zu befristeten Stellen in der Psychologie und manchmal sogar exklusive Vermittlungen. Das könnte deine Chance sein, die du nicht verpassen solltest!

Direkt bei Firmen bewerben

Wenn du eine befristete Stelle bei Universität Wuppertal im Auge hast, zögere nicht und bewirb dich über unsere Website! Manchmal hast du dort die Möglichkeit, dein Interesse auch direkt zu zeigen, und das kann den Unterschied machen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (100%; E 13 TV-L; Elternzeitvertretung) Methodenlehre und Ps[...] mit Bravour zu bestehen

Wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Fach Psychologie
Promotion im Bereich Psychologische Methodenlehre, Psychometrie oder Psychologische Diagnostik
Kenntnisse in Psychologischer Methodenlehre und Statistik
Kenntnisse in Datenanalysesoftware (R)
Forschungsinteressen im Bereich Psychologische Statistik, Methodenlehre oder Psychometrie
Lehrerfahrung in Psychologischer Statistik und Methodenlehre
Lehrerfahrung in Psychologischer Diagnostik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für Psychologie:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für das Feld der Psychologie hervorheben. Erzähl uns, warum du dich für diesen Bereich entschieden hast und was dich an der Tätigkeit bei Universität Wuppertal besonders reizt. Lass uns wissen, wie du die Theorie in die Praxis umsetzen möchtest!

Füge relevante Erfahrungen hinzu:Auch wenn du möglicherweise noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, alles zu erwähnen, was mit Psychologie zu tun hat - sei es Praktika, Workshops oder Studienprojekte. Wenn du an Forschungsarbeiten oder Studien teilgenommen hast, erwähne diese unbedingt, denn sie zeigen dein Engagement und Wissen in diesem Bereich.

Relevante Ausbildungsnachweise beifügen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, achte darauf, deine wichtigsten Zertifikate und Nachweise anzuhängen. Wenn du bereits spezielle Kurse oder Weiterbildungen in Psychologie absolviert hast, bringe diese in deinen Unterlagen unter. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Wissen einzubringen!

Pass deine Bewerbung an die Praktikumsstelle an:Beim Verfassen deines Lebenslaufs und deiner Bewerbung solltest du dich genau auf die Anforderungen der befristeten Stelle bei Universität Wuppertal konzentrieren. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Studiengänge nicht nur zu deinen Fähigkeiten passen, sondern auch, wie du gewillt bist, in der Zeit bei Universität Wuppertal zu lernen und zu wachsen. Wir lieben es, wenn Bewerber eine klare Verbindung zwischen ihren Zielen und unserer Mission herstellen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Wuppertal vorbereitet

Bewusstsein für psychologische Tests

Bei Interviews im Bereich Psychologie können dir psychologische Tests oder Fallstudien begegnen. Mach dich mit gängigen Testmethoden vertraut, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Theorien und deren Anwendung verstehst.

Praktische Erfahrungen betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du deinen Lernwillen und deine praktischen Erfahrungen hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Praktika oder Projekten zu nennen, die deine Fähigkeiten veranschaulichen und deine Eignung für die Position unterstreichen.

Psychologisches Wissen für den Praxisbezug

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über psychologische Konzepte in Bezug auf den Einsatz im Job zu erläutern. Sei spezifisch über die Techniken, die du im Praktikum oder Studium gelernt hast, und wie diese in der Arbeit bei Universität Wuppertal angewendet werden könnten.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Bedenke, dass eine befristete Anstellung oft ein schnelles Einarbeiten erfordert. Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen und wie du dich schnell an neue Teams und Arbeitsumgebungen anpassen kannst, um einen effektiven Beitrag zu leisten.