Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Finanzbuchhaltung und entwickle zentrale Finanzprozesse weiter.
- Arbeitgeber: Innovative Organisation im Gesundheitswesen mit einem modernen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen und Unterstützung bei Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Steuerung aktiv mit und entwickle dich zur Führungskraft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Finanzwesen und mehrjährige Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Enge Zusammenarbeit mit dem CFO und klare Entwicklungsperspektive zur Gesamtleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für die Leitung unserer Finanzbuchhaltung suchen wir eine fachlich versierte und führungsstarke Persönlichkeit, die Freude an Verantwortung, strategischem Denken und der Weiterentwicklung zentraler Finanzprozesse mitbringt. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die finanzielle Steuerung unserer Organisation aktiv mit und arbeiten eng mit dem Direktor Finanzen (CFO) sowie verschiedenen internen Schnittstellen zusammen.
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die personelle und fachliche Führung des Finanzbuchhaltungsteams mit insgesamt fünf Mitarbeitenden.
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse.
- Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse nach Swiss GAAP FER, Führung der Fondsbuchhaltung und Ansprechperson bei Mehrwertsteuerfragen.
- Planung der Liquidität und Verantwortung für das Treasury.
- Vertretung des Direktors Finanzen (CFO) in sämtlichen Themenbereichen sowie enge Zusammenarbeit mit ihm.
- Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten, zusätzliche Aufgaben zu übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln – mit Perspektive auf eine spätere Übernahme der Gesamtleitung Finanzen (CFO).
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Finanz- & Rechnungswesen auf Tertiärstufe (z. B. Wirtschaftsprüfer*in) oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer ähnlichen Position (Hintergrund im Gesundheitswesen von Vorteil).
- Vertiefte Praxiserfahrung in der Rechnungslegung nach Swiss GAAP FER.
- Erfahrung und Freude an Verhandlungen und diese erfolgreich zu gestalten.
- Sehr gute Kenntnisse in SAP FI (idealerweise S/4Hana) und MS Office.
- Analytische Denkweise, selbstständige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe.
- Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität.
- Hohe Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten.
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und aktiver Mitarbeit in unterschiedlichen Gremien.
- Gesamtunternehmerischer Blick und Handeln im Interesse der Organisation als Ganzes.
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum, in der Fachkompetenz und strategisches Denken gleichermassen gefragt sind.
- Ein modernes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit attraktiven UKBB-Benefits, darunter fortschrittliche Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen sowie Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterbildung.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Direktor Finanzen (CFO) und der Geschäftsleitung, verbunden mit einer klaren Entwicklungsperspektive hin zur möglichen späteren Übernahme der Gesamtleitung Finanzen (CFO).
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bei allgemeinen Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hilft Ihnen unser HR Team gerne weiter.
Leiterin Finanzbuchhaltung / Stv. Direktorin Finanzen Arbeitgeber: Universitäts-Kinderspital beider Basel
Kontaktperson:
Universitäts-Kinderspital beider Basel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiterin Finanzbuchhaltung / Stv. Direktorin Finanzen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, also zögere nicht, uns zu kontaktieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Finanzbuchhaltung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Wir sind hier, um dir bei der Vorbereitung zu helfen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin Finanzbuchhaltung / Stv. Direktorin Finanzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die perfekte Wahl für uns bist!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitäts-Kinderspital beider Basel vorbereitest
✨Verstehe die Finanzprozesse
Mach dich mit den spezifischen Finanzprozessen und -standards, wie Swiss GAAP FER, vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Umsetzung dieser Standards hast.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen Führungsstil verdeutlichen. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, und sei bereit, diese Ansätze im Gespräch zu erläutern.
✨Analytische Denkweise zeigen
Sei bereit, analytische Fragestellungen zu beantworten oder sogar Fallstudien zu diskutieren. Zeige, dass du komplexe finanzielle Daten schnell erfassen und strategisch denken kannst, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen hervor. Erkläre, wie du erfolgreich mit anderen Teams kommunizierst und zusammenarbeitest, um gemeinsame Ziele zu erreichen.