Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Fachweiterbildung Notfallpflege und entwickle innovative Lehrkonzepte.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst des Landes NRW mit familienfreundlicher Kultur.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und interdisziplinäres Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Notfallpflege und unterstütze angehende Fachkräfte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Master mit pädagogischem Schwerpunkt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Abstimmung mit der DKG in der Phase der Anerkennung sowie anschließende Organisation und Durchführung der Weiterbildung, inkl. Kursorganisation
- Konzeption eines Curriculums nach Vorgaben der DKG sowie Entwicklung methodischer und didaktischer Instrumente
- Bewerberauswahl der Fachweiterbildungsteilnehmenden
- Selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der modularisierten Weiterbildung
- Erstellung, Durchführung und Nachbereitung der Leistungsprüfungen wie Modulprüfungen
- Selbstständige Entwicklung und Erarbeitung von Unterrichtskonzepten und Studienbriefen
- Begleitung der Teilnehmenden im Rahmen des eigenverantwortlichen Lernens
- Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Abschlussprüfungen
- Evaluation der Weiterbildungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson
- Abgeschlossene Fachweiterbildung zur Notfallpflege
- Abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischem Schwerpunkt
Freuen Sie sich auf:
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen:
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt.
- Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Kursleitung für die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG) (m/w/d) Arbeitgeber: Universitäts klinikum Essen
Das UK Essen bietet Ihnen als Kursleitung für die Fachweiterbildung Notfallpflege einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW mit fairer Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen. Unsere familienfreundliche Unternehmenskultur, moderne Ausstattung sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Ausbildung von Pflegefachkräften leisten können.
Kontaktdaten:
Universitäts klinikum Essen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kursleitung für die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG) (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu und frage nach Möglichkeiten. Zeige dein Interesse an der Kursleitung für die Fachweiterbildung Notfallpflege direkt auf unserer Website!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die DKG und deren Anforderungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass deine Begeisterung für die Notfallpflege und die Weiterbildung durchscheinen. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Kursleitung bist und wie du die Teilnehmenden unterstützen kannst, eigenverantwortlich zu lernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kursleitung für die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Notfallpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Kursleitung bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen nachzuvollziehen. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle relevanten Informationen gut sichtbar sind. So finden wir schnell, was wir suchen!
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und geh auf die spezifischen Anforderungen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Fachweiterbildung erwarten. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitäts klinikum Essen vorbereitet
✨Informiere dich über die DKG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die Deutsche Krankenhausgesellschaft (DKG) aneignen. Informiere dich über ihre aktuellen Projekte und Standards in der Notfallpflege, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dein Curriculum vor
Da die Entwicklung eines Curriculums eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dir Gedanken über mögliche Inhalte und didaktische Methoden machen. Überlege dir, wie du die Weiterbildung strukturieren würdest und welche innovativen Ansätze du einbringen kannst.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Stelle sicher, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, die deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich Unterrichtskonzepte entwickelt oder Teilnehmende begleitet hast.
✨Frage nach den Evaluationen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Evaluation der Weiterbildungsmaßnahmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und gibt dir wertvolle Einblicke in die Erwartungen des Unternehmens an die Kursleitung.
