Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Pflege mit evidenzbasierter Beratung und Unterstützung für Angehörige.
- Unternehmen: UKB, eines der besten Universitätsklinika Deutschlands mit exzellenter Lehre und Forschung.
- Vorteile: Mindestens 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Karriereplanung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem kostenlosen Fitnessstudio.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Patient*innen und Angehörigen.
- Qualifikationen: Examen als Pflegefachperson und Bachelorabschluss in Pflege oder Gesundheitswissenschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg.
In der operativen Intensivpflege des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.09.2026 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: APN (Advanced Practice Nurse) – spezialisiertes, kommunikatives Angehörigen-Caring und psychosoziale Beratung (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Pflege mit Verantwortung – fachlich, evidenzbasiert, wirksam. Als Advanced Practice Nurse (APN) für ein spezialisiertes, kommunikatives Angehörigen-Caring und psychosoziale Beratung übernehmen Sie eine klinisch-expertische Schlüsselrolle in der ganzheitlichen Patient*innenversorgung. Sie sind zentrale Ansprechperson für Angehörige unserer Patient*innen und stehen ihnen im Rahmen psychosozialer Entlastungs- und Beratungsgespräche unterstützend zur Seite.
Sie verbinden direkte klinische Praxis, erweiterte pflegefachliche Entscheidungsbefugnis, wissenschaftliche Fundierung und organisatorische Entwicklung. Ziel ist es, Angehörige als Mitbetroffene von Krankheit in die innerklinische, pflegerische Gesundheitsfürsorge zu integrieren und sie in ihrer Bedeutung als wichtigste, seelische Ressource in der Patient*innenversorgung wahrzunehmen und zu stärken.
Ihre Aufgaben:
- Klinische APN-Praxis
- Gestaltung eines niedrigschwelligen, zeitnahen und vertraulichen Beratungsangebots für belastete Angehörige
- Planung, Durchführung und Evaluation evidenzbasierter Gesprächsführung und Beziehungsgestaltung zur psychosozialen Unterstützung
- Eigenständige, erweiterte pflegefachliche Einschätzung gesundheitsrelevanter Belastungssituationen von Angehörigen
- Interprofessionelle Versorgung & Koordination
- Enge Zusammenarbeit mit Pflege, Medizin, Psychologie, Sozialdienst und weiteren Berufsgruppen
- Mitgestaltung interdisziplinärer Fallbesprechungen und Teilnahme an Teambesprechungen und Beratung von Teams im Umgang mit belasteten Angehörigen
- Entwicklung und Koordination von Unterstützungsangeboten entlang des Versorgungsprozesses
- Evidenzbasierte Praxis & Konzeptentwicklung
- Entwicklung, Implementierung und Evaluation evidenzbasierter Kommunikations- und Beratungskonzepte im Rahmen eines pflegerischen Care-Verständnisses
- Mitwirkung an klinischen Leitlinien und Standards und Übertragung wissenschaftlicher Erkenntnisse in die klinische Praxis
- Qualitätsentwicklung & Forschung
- Evaluation von Maßnahmen anhand pflegesensitiver und versorgungsbezogener Kennzahlen
- Initiierung und Durchführung (bzw. Mitwirkung) klinischer Forschungsprojekte
- Analyse von Versorgungsprozessen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Lehre & Empowerment
- Schulung und Coaching von Pflegefachpersonen und interprofessionellen Teams
- Begleitung von Teams bei der Implementierung neuer Versorgungsansätze
Ihr Profil:
- Qualifikationen
- Examen als Pflegefachperson
- Bachelorabschluss im Bereich Pflege, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbar
- Masterabschluss im Bereich Pflege / Advanced Practice Nursing / Pflegewissenschaft (alternativ: Masterstudium begonnen und Bereitschaft zum Abschluss)
- Mehrjährige klinische Pflegeerfahrungen im APN-Einsatzgebiet
- Fachliche Kompetenzen
- Erfahrung in personenzentrierter, systemischer und validierender Gesprächsführung
- Erfahrung in Kommunikation und Beratung von Patient*innen und Angehörigen
- Kompetenz in evidenzbasierter Pflegepraxis und kritischer Literaturbewertung
- Fähigkeit zur eigenständigen klinischen Entscheidungsfindung in komplexen Situationen
- Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung innovativer Versorgungskonzepte
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Evaluation von Versorgungsprozessen
- Idealerweise Erfahrung in Forschung oder Projektarbeit
- Persönliche Kompetenzen
- Fähigkeit zu fürsorglichem und vertrauensvollen Beziehungsaufbau unter erschwerten Bedingungen
- Ausgeprägte Expertise in geduldigem, aktiven Zuhören
- Fähigkeit zu wertschätzender Beziehungsgestaltung
- Interprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Bereitschaft zu kontinuierlicher Selbstreflexion, Intervision und Supervision
- Kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung
Wir bieten:
- Mind. 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen /Woche) + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstage nach TV-E
- Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten
- Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
- Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
- Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
- Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
- Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
- Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
- Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Kontakt & Bewerbung:
Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.07.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-48002 an: Nadia Storm, Stellvertretende Vorständin für Pflege und Patientenservice, Pflegedienstleitung Operative Intensivpflege, E-Mail: pflegedirektion@ukbonn.de, Mobil: +49 151-58 233 301, Gebäude 05, 2 OG, Raum 330.
APN (Advanced Practice Nurse) – spezialisiertes, kommunikatives Angehörigen-Caring und psychosoziale Arbeitgeber: Universitätsklinikum Bonn AöR
Das Universitätsklinikum Bonn (UKB) ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur exzellente medizinische Versorgung bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung für seine Mitarbeiter\*innen schafft. Mit umfangreichen Fortbildungsangeboten, einer strukturierten Einarbeitung und einem starken Fokus auf interprofessionelle Zusammenarbeit fördert das UKB die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem großzügigen Urlaubspaket, betrieblicher Altersvorsorge und einem kostenlosen Fitnessstudio vor Ort, was das Arbeiten in Bonn besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Bonn AöR Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so APN (Advanced Practice Nurse) – spezialisiertes, kommunikatives Angehörigen-Caring und psychosoziale erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Universitätsklinikum Bonn AöR ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Universitätsklinikum Bonn AöR.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Universitätsklinikum Bonn AöR zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um APN (Advanced Practice Nurse) – spezialisiertes, kommunikatives Angehörigen-Caring und psychosoziale mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Universitätsklinikum Bonn AöR zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Universitätsklinikum Bonn AöR relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Universitätsklinikum Bonn AöR, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Bonn AöR vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
