Arzt/ Ärztin in Weiterbildung (m/w/d) zum Facharzt/ Fachärztin in der Klinik und Poliklinik für P...

Bewerbungsfrist: 31.05.2026

Befristung: > 36 Monate

Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 30 Wochenstunden für die Dauer der Weiterbildung für 5 Jahre befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung in die Entgeltgruppe A1 möglich.

Unsere Klinik und Poliklinik für Psychotherapie und Psychosomatik umfasst unter anderem die Schwerpunkte Angststörungen, Persönlichkeitsstörungen, Ess- und Zwangsstörungen, Schmerzstörungen sowie Traumafolgestörungen und Mutter-Kind-Bindungsstörungen. Die Komplexität psychosomatischer Behandlungsansätze spiegelt sich in der multiprofessionellen Vielfältigkeit der lebensphasenspezifischen Therapieangebote wider.

Ihr Aufgabengebiet:

• Arbeit in einem multiprofessionellen Team in stationären, teilstationären und ambulanten Settings sowie Kooperation mit externen Partnern
• Durchführung körperlicher Untersuchungen und psychopharmakologischer Behandlungen
• Durchführung von Einzel- und Gruppenpsychotherapien nach wissenschaftlichen Konzepten
• Einsatz im Konsil- und Liaisondienst sowie Mitwirkung in der studentischen Lehre und Rufbereitschaft
• Möglichkeit und Förderung wissenschaftlicher Tätigkeit (z. B. Promotion/Habilitation)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation zum Arzt/zur Ärztin
• Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
• Hohe Kommunikationskompetenz, Aufgeschlossenheit, Engagement und Leistungsbereitschaft
• Engagiertes, flexibles Arbeitsverhalten und effizientes Ressourcen-Management im klinischen Alltag
• Interesse an Promotion und/oder Forschung sowie Durchführung von Lehre v.a. für Medizin-Studierende
• Sichere PC-Anwenderkenntnisse sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und dem Krankenhausinformationssystem ORBIS

Unser Angebot:

• Vergütung: nach Tarifvertrag in die Entgeltgruppe A1 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
• Urlaub: 30 Tage
• Karriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
• Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
• Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.

Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber:

• Attraktive Konditionen: Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.
• Karriere & Entwicklung: Profitieren Sie von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten, unter anderem in unserer hauseigenen Carus Akademie.
• Familie im Fokus: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Anliegen zur Kinderbetreuung oder zur Pflege von Angehörigen.
• Gesundheit & Vorsorge: Sie erhalten kostenfreie Gesundheitsberatungen, einen umfassenden Impfschutz und regelmäßige betriebsärztliche Untersuchungen. Nutzen Sie außerdem unser hauseigenes Gesundheitszentrum Carus Vital.
• Mobilität & Verkehr: Mit dem Jobticket oder dem Bikeleasing sind Sie jederzeit mobil unterwegs.
• Einkaufsvorteile: Profitieren Sie mit Rabatten von unseren Zusatzangeboten über mitarbeiterangebote.de oder mitarbeitervorteile.de.