IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management
IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management

IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management

Hannover Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde SAP IT-Experte für Logistikprozesse in der Apotheke und entwickle digitale Lösungen.
  • Arbeitgeber: Arbeite im zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Fitnessangebote, Kinderbetreuung und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite an innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder (Wirtschafts-)Informatik sowie Kenntnisse in SAP sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Mobiles Arbeiten und ein Mitarbeiterrestaurant stehen zur Verfügung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Stellenangebot: SAP Apotheken Management (m/w/d)

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U12 möglich.

Ihr Aufgabengebiet

  • Im Bereich Healthcare suchen wir einen/e SAP IT-Experten/-in für Logistikprozesse in der Apotheke.
  • Weiterentwicklung modernster digitaler Prozesse in der Zentralapotheke für eine effiziente Material- und Medikamentenversorgung im Krankenhaus.
  • Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Schnittstellen zu angrenzenden Modulen und technischen Geräten.
  • Sicherstellung eines effizienten, zeitkritischen und wirtschaftlichen Ablaufs bei Materialanforderungen und Bestellungen.
  • Customizing in SAP-Modulen Materialwirtschaft, Vertrieb und dem Add-On Apotheken Management.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Zentralapotheke.
  • Sicherstellung der IT-Unterstützung bei der Bestellung von Arzneimitteln und Zubereitungen, inklusive externer Anforderungen (SAP Webshop, SD-Modul).
  • Aktive Mitarbeit in S/4HANA Folgeprojekten und Weiterentwicklung der SAP-basierten IT-Systemlandschaft.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung.
  • Fundierte Kenntnisse in SAP-Modulen Materialwirtschaft und Vertrieb; Erfahrungen mit dem SAP Add-On Apotheken Management sind wünschenswert.
  • Branchenwissen im Klinik- oder Pharmabereich.
  • Kenntnisse in ABAP Programmierung, z.B. Debugging, sind wünschenswert.
  • Idealerweise Kenntnisse im IT-Service Management und Projektmanagement.
  • Erfahrung mit S/4HANA ist von Vorteil.
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie keine Berührungsängste im Austausch mit klinischem und pharmazeutischem Fachpersonal.

Unser Angebot

  • Vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit im zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin.
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen.
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Vorteile wie betriebliche Präventions- und Fitnessangebote, Kinderbetreuung, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing, Job-Ticket, Mitarbeitervorteile und mehr.
  • Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso und mobiles Arbeiten nach Absprache.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources, Kati Weise, Tel.: (Telefonnummer).

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IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden

Unser Unternehmen bietet Ihnen als IT-Applikation Manager im Bereich SAP Apotheken Management eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin. Wir fördern eine flexible Arbeitskultur, die eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, und bieten zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote und ein Mitarbeiterrestaurant. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, sodass Sie in Ihrer Rolle wachsen und sich entfalten können.
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Kontaktperson:

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management

Netzwerken im Gesundheitssektor

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Gesundheits- und Pharmabereich zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich mit SAP und Apothekenmanagement beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.

Fachliche Weiterbildung

Investiere in Online-Kurse oder Zertifikate, die deine Kenntnisse in SAP-Modulen, insbesondere im Bereich Materialwirtschaft und Vertrieb, vertiefen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Vorbereitung auf technische Interviews

Bereite dich auf technische Fragen zu SAP und ABAP Programmierung vor. Übe das Debugging und andere relevante Fähigkeiten, um im Vorstellungsgespräch selbstbewusst auftreten zu können und deine Expertise zu demonstrieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens unterstützt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Applikation Manager •in (m / w / d) SAP Apotheken Management

Fundierte Kenntnisse in SAP-Modulen Materialwirtschaft und Vertrieb
Erfahrungen mit dem SAP Add-On Apotheken Management
Kenntnisse in ABAP Programmierung
Debugging-Fähigkeiten
Branchenwissen im Klinik- oder Pharmabereich
IT-Service Management Kenntnisse
Projektmanagement Fähigkeiten
Erfahrung mit S/4HANA
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen in SAP, Logistikprozessen und IT-Management hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der digitalen Prozesse in der Apotheke beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden vorbereitest

Kenntnisse in SAP betonen

Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in den SAP-Modulen Materialwirtschaft und Vertrieb hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.

Branchenwissen zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Klinik- und Pharmabereich. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Anforderungen und Abläufe in einer Apotheke verstehst und wie du zur Verbesserung beitragen kannst.

Team- und Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du erfolgreich mit klinischem und pharmazeutischem Fachpersonal zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

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