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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Softwarebewertungen und IT-Compliance im Bereich Künstliche Intelligenz.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden - Spitzenmedizin mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder kaufmännischem Bereich, Erfahrung in IT-Compliance wünschenswert.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche, befristet auf 24 Monate.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) IT-Compliance in der Direktion IT Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeitbeschäftigung mit 20 Wochenarbeitsstunden befristet für zunächst 24 Monate zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9a möglich. Braucht Ihr ganzes Können – Ihre Herausforderung: Koordination und Durchführung von Softwarebewertungen mit dem Schwerpunkt auf Verfahren der Künstlichen Intelligenz im Rahmen der Erstprüfung neuer Softwareprodukte aus Sicht der IT-Compliance (Lizenzrecht, Datenschutz, IT-Sicherheit)Evaluation von Software im Kontext Lizenz- und Vertragsrecht sowie Ableitung der Implikationen für betriebsführende AbteilungenBewertung der Lizenzkonformität bestehender und neuer Softwarelösungen mit dem Schwerpunkt Künstliche IntelligenzBewertung der KI-Konformität im Rahmen der eingesetzten TechnologienUnterstützung im Beschaffungsprozess, insbesondere im Umfeld der EVB-IT (Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen im IT-Bereich), inkl. Vertragserstellung und Einarbeitung neuer Vertragselemente auf EVB-IT Basis sowie Erstellung von Verträgen zur Auftragsdatenverarbeitung unter fachlicher ZuarbeitUnterstützung in der Führung der Dokumentation entsprechend EU AI ActZusammenarbeit mit internen Fachbereichen, um Compliance-Anforderungen zu erfüllen und Risiken zu minimieren Passt perfekt – Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der InformatikErfahrung im Bereich IT-Compliance, Softwarelizenzierung oder IT-Beschaffung wünschenswertKenntnisse im Umgang mit EVB-IT-Verträgen sind von Vorteilanalytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeitgute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Überzeugt auf ganzer Linie – Unser Angebot: eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklungattraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit SonderzahlungenVereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzenumfangreiche Weiterbildungsangebote unter anderem in unserer Carus AkademieNutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und SeminarenBetreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des KlinikumsVorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten AltersvorsorgeNutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-TicketsUnterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die MitarbeiterberatungNutzung unseres Mitarbeiterrestaurants CarusoWeitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-BenefitsMöglichkeit auf Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache und den betrieblichen Anforderungenabgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der InformatikErfahrung im Bereich IT-Compliance, Softwarelizenzierung oder IT-Beschaffung wünschenswertKenntnisse im Umgang mit EVB-IT-Verträgen sind von Vorteilanalytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeitgute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englischeine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklungattraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit SonderzahlungenVereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzenumfangreiche Weiterbildungsangebote unter anderem in unserer Carus AkademieNutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und SeminarenBetreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des KlinikumsVorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten AltersvorsorgeNutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-TicketsUnterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die MitarbeiterberatungNutzung unseres Mitarbeiterrestaurants CarusoWeitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-BenefitsMöglichkeit auf Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache und den betrieblichen Anforderungen
Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) IT-Compliance - Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) IT-Compliance - Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Bereich IT-Compliance arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Künstliche Intelligenz und IT-Compliance. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu EVB-IT-Verträgen vor. Wenn du bereits Kenntnisse in diesem Bereich hast, hebe diese in Gesprächen hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu demonstrieren, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, was in dieser Position besonders wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) IT-Compliance - Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position im Bereich IT-Compliance wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden, insbesondere im Bereich IT-Compliance und Softwarelizenzierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Anforderungen beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position im Bereich IT-Compliance vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Softwarelizenzierung, IT-Compliance oder im Umgang mit EVB-IT-Verträgen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Universitätsklinikums Carl Gustav Carus Dresden, indem du Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf stellst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Stelle.
