Pflegefachkraft im Palliativ Centrum (m/w/d)

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4 möglich.

Ihr Aufgabengebiet:

• Sicherstellung einer ganzheitlichen Palliativversorgung – Sie bewahren und verbessern Lebensqualität durch einfühlsame, symptomorientierte Pflege und Begleitung.
• Individuelle Versorgung statt Standardlösungen – Sie entwickeln ressourcenorientierte Versorgungskonzepte, maßgeschneidert auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Patienten.
• Berater*in, Unterstützer*in, Wegbegleiter*in – Sie stehen Angehörigen und Kooperationspartnern kompetent zur Seite, geben Anleitung und Halt in herausfordernden Situationen.
• Spezialisierte Pflege mit Weitblick – Sie führen komplexe Palliativpflegemaßnahmen und symptomkontrollierende Therapien durch – mit medizinischem Know-how und menschlicher Wärme.
• Brücken bauen – In enger Zusammenarbeit mit dem Brückenteam (SAPV) begleiten Sie Patient*innen auch ambulant in ihrem Zuhause.
• Im Netzwerk gut vernetzt – Sie koordinieren die beteiligten Leistungserbringer, um eine lückenlose Versorgung zu garantieren.
• Flexibilität mit Planbarkeit – Ihre Einsätze finden von Montag bis Freitag statt, ergänzt durch die Übernahme von Rufbereitschaften.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Abgeschlossene Weiterbildung „Palliative Care“ mit mindestens 160 Stunden Umfang.
• Fundierte Fachkenntnisse in der Palliativpflege und Erfahrung im Umgang mit schwerkranken Patienten (mindestens zweijährige praktische Tätigkeit).
• Sicherer Umgang mit rechtlichen Vorgaben, insbesondere im Betäubungsmittelgesetz, Datenschutzgesetz sowie der Medizinprodukte-Betreiberverordnung.
• Verantwortungsbewusstsein und Fachkompetenz im Umgang mit sensiblen Patientendaten und medizinischen Geräten.
• Physische und psychische Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit und eine ausgeprägte soziale Kompetenz.
• Sichere Beherrschung moderner Kommunikationssysteme.
• Führerschein Klasse 3.

Unser Angebot:

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung.
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen.
• Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen.
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote unter anderem in unserer Carus Akademie.
• Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. xayajpt.
• Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren.
• Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums.
• Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.
• Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets.
• Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung.
• Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso.
• Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits.

Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen: Elena Koch.