Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege von Patient*innen in der gynäkologischen Onkologie und operativen Gynäkologie.
- Arbeitgeber: Zertifiziertes Kinder-Frauenzentrum mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patient*innen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am Kinder-Frauenzentrum. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem ambulanten Operieren sowie im NCT.
Ihr Aufgabengebiet:
- Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient*innen unter Berücksichtigung medizinischer Vorgaben
- Erkennung von Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl. Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Erstellung, Durchführung und Anpassung von Pflegeplänen
- Durchführung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
- Dokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden
Ihr Profil:
- Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/ Krankenpfleger
- Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
- Eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
- Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses
Unser Angebot:
- Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen Regeneration
- Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
- Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
- Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
- Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
- Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle
Ihre Ansprechpartnerin im Geschäftsbereich Personal für Rückfragen: Elena Koch
Pflegefachkraft (m/w/d) operativ-onkologischen Gynäkologie im Kinder-Frauenzentrum (Radeberg) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) operativ-onkologischen Gynäkologie im Kinder-Frauenzentrum (Radeberg)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft im Kinder-Frauenzentrum und stelle Fragen, die dir helfen, einen besseren Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über die Pflege und den Umgang mit Patient*innen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsstärke und Empathie am besten präsentieren kannst – das sind Schlüsselkompetenzen für diese Position!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Gynäkologie und Onkologie! Teile deine Erfahrungen und warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerber*innen abzuheben und deine Motivation zu verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um deine Bewerbung erfolgreich einzureichen. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team wirst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) operativ-onkologischen Gynäkologie im Kinder-Frauenzentrum (Radeberg)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit uns identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Carl Gustav Carus vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kinder-Frauenzentrum und die operativ-onkologische Gynäkologie einholen. Verstehe die Werte und die Mission der Einrichtung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und Empathie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Patientenversorgung organisiert.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, besonders in einem medizinischen Umfeld. Sei freundlich, lächle und zeige, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden.