Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem modernen, interdisziplinären Geriatriezentrum.
- Unternehmen: Innovative medizinische Klinik mit Fokus auf ganzheitliche Patientenversorgung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Gestalten Sie unsere Zukunft mit: Mit der Inbetriebnahme des Zentrums für Seelische Gesundheit (Haus 46) suchen wir für unsere interdisziplinären Geriatrie motivierte Pflegefachkräfte, um eine ganzheitliche Behandlung aller Patient*innen in einer neuen, modernen und medizinisch hochqualitativen Umgebung gestalten zu können. Sie können ab dem 01.09.2026 diese ganzheitliche Behandlung maßgeblich mitgestalten und zur Genesung und Pflege der Klientel maßgeblich beitragen. Sie sind, als neues Bindeglied von Behandlung und Pflege unsere Zukunft!
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich.
Passt perfekt - Ihr Profil:
- Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
- Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
- Eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
- Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses
Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:
- Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
- Karriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus Akademie
- Erholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
- Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
- Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale
Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen: Elena Koch, Tel.: 0351-458 2594
Pflegefachkraft (m/w/d) Pflegedienst // VZ,TZ Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus
Als Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer modernen medizinischen Einrichtung haben Sie die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf ganzheitliche Patientenversorgung ausgerichtet ist. Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Carus Akademie sowie ein unterstützendes Familienbüro, das Ihnen hilft, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Genießen Sie 30 Tage Erholungsurlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das die Zukunft der Geriatrie aktiv mitgestaltet.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Recruiting-Team
