Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Beschaffungsprozesse und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Universitätsklinikum des Saarlandes – führend in medizinischer Lehre und Forschung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützung durch ein interdisziplinäres Team und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die IT-Zukunft im Gesundheitswesen mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann oder relevante Berufserfahrung im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
IT-Kaufmann / IT-Kauffrau (m/w/d) (ID: 83)
Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 30 Fachkliniken und 20 Instituten weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr.
Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 45.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.000 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.
Im Zentrum für Informations- und Kommunikationstechnik (ZIK) ist das Team „Back Office & Beschaffung“ zuständig für die Beschaffungsprozesse von IT-Hard- und Software für das UKS sowie die ZIK-interne Büroorganisation.
Die Position ist in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden zu besetzen.
Wir bieten Ihnen
- Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages (TV-L) mit regelmäßigen Lohnerhöhungen, einer 19,25 Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlung sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit.
- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung.
- Fort- und Weiterbildung in unserem hauseigenen Referat.
- Teamorientierte, konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team.
- Interessanter Arbeitsplatz mit vielseitigem Aufgabenspektrum.
- Interdisziplinäres Team, welches die Einarbeitung unterstützt.
Ihre Stärken
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen IT-Bereich oder Personalmanagement.
- Praktische Berufserfahrung im Einkauf oder Beschaffungswesen, vorzugsweise im IT-Bereich.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Systeme einzuarbeiten.
- Anwenderkenntnisse in SAP und im IT-Umfeld sind von Vorteil.
- Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit.
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Verhandlungsgeschick.
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Aufgaben
- Verwaltung und Bearbeitung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Rufbereitschaft und Dienstreisen im Rahmen der ZIK-internen Personalverwaltung.
- Mitgestaltung des operativen Einkaufs von IT-Hard- und Software sowie Service- und Wartungsdienstleistungen.
- Assistenz und Unterstützung aus kaufmännischer und fachlicher Sicht bei Angebotsanfragen.
- Verwaltung und Pflege unseres Hard- und Software-Bestandes sowie deren Dokumentation in SAP PM.
- Bestandsmanagement und Lagerverwaltung von IT-Bedarf.
- Organisation und Steuerung der Bearbeitung eingehender Rechnungen sowie Abwicklung von Gutschriften in SAP MM.
- Erstellen von Ausgangsrechnungen für IT-Leistungen sowie für Hard- und Software.
- Interne Büroorganisation im ZIK inklusive allgemeiner administrativer Tätigkeiten.
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Frau Pütz, unter 06841/ oder per E-Mail an
Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Wenn Sie Interesse daran haben, Teil dieses Teams zu werden, dann freuen wir uns bis zum über den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen.
- Kontakt: Frau Christa Pütz, 06841/ ,
- #J-18808-Ljbffr
IT-Kaufmann / IT-Kauffrau (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum des Saarlandes
Das Universitätsklinikum des Saarlandes bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Logopäden/innen, die sich leidenschaftlich für die ambulante Versorgung von Kindern und Jugendlichen einsetzen. Mit einem interdisziplinären Team und einer exzellenten Ausstattung profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten sowie einer teamorientierten Kultur, die den Austausch mit Experten fördert. Zudem sorgt die tarifliche Vergütung nach TVöD und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung für eine sichere und erfüllende Anstellung.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum des Saarlandes Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Kaufmann / IT-Kauffrau (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Universitätsklinikum des Saarlandes bewerben
Viele Unternehmen, wie Universitätsklinikum des Saarlandes, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Kaufmann / IT-Kauffrau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Universitätsklinikum des Saarlandes und die ausgeschriebene Position IT-Kaufmann / IT-Kauffrau (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum des Saarlandes vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Universitätsklinikum des Saarlandes an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
