Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite interne Audits und verbessere Prozesse im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Das Universitätsklinikum Düsseldorf, führend in Medizin und Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Medizin von morgen und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Auditbereich, idealerweise im Gesundheitswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4700 - 5500 € pro Monat.
Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.
Für die Stabsstelle Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Internal Auditor – Stellvertretende Leitung (m/w/d). Die Interne Revision erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsleistungen im Auftrag des Vorstandes des UKD, durch die Bewertung von Prozessen, Risiken und internen Kontrollsystemen, zur Sicherstellung von Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Compliance in allen Bereichen des Klinikums, seiner Tochterunternehmen und des Medizinischen Dekanats.
- Planung, Durchführung und Berichterstattung von internen Prüfungen einschließlich der Ableitung umsetzbarer Maßnahmen:
- Risikobasierte Prüfungsplanung und -durchführung
- Überprüfung und Verbesserung von Geschäftsprozessen hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Compliance mit internen und externen Vorgaben
- Erstellen von Prüfberichten
- Systemische Nachverfolgung der Umsetzung (Follow-Up) von Empfehlungen sowie Durchführung von Wirksamkeitsprüfungen
- Begleitung von externen Prüfungen (z. B. durch den Landesrechnungshof NRW)
- Mitwirkung bei der Entwicklung verbesserter Prüfmethoden und der Implementierung digitaler Prüfungsmethoden
- Weiterentwicklung interner Kontrollsysteme sowie der organisatorischen und strategischen Ausrichtung der Stabsstelle Interne Revision
- Präventive Beratung der Fachabteilungen aus Revisionssicht bei Prozessgestaltungen, Projekten und Organisationsänderungen
- Vertretung der Leitung Interne Revision
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Dipl.-Ing.) der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften oder vergleichbares Hochschulstudium (Bachelor / Dipl.-Ing. FH) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Audit, idealerweise im Sektor Gesundheitswesen, wünschenswert
- Kenntnisse der DIIR-Standards, idealerweise entsprechende Zertifizierung
- Kenntnisse in Governance-, Compliance- und Risikomanagementsystemen wünschenswert
- Kenntnisse der in den unterschiedlichen Bereichen eines Universitätsklinikums anzuwendenden Richtlinien und Gesetze wünschenswert (z. B. Kenntnisse der DSGVO, des Tarif- und Vergaberechts)
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- IT-Kenntnisse (SAP, Krankenhausinformationssysteme) wünschenswert
- Ausgeprägtes Geschäftsprozessverständnis und Beherrschen von Prüfungsinstrumenten
- Stark ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf einem risiko-, prozess- und datenbasierten Verständnis prägnant darzustellen
- Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit, Integrität
- Selbstständige, zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicheres kommunikatives Auftreten auf allen Gesprächsebenen
- Fähigkeit zur konstruktiven Mitarbeiterführung
Wir bieten:
- 38,5 Wochenarbeitsstunden
- Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, z. B. betriebliche Zusatzrente
- Klinikbezogene Einführung und Einarbeitung
- Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten
- Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
- Kindertagesstätte
- Personalunterkünfte
- Die Vergütung erfolgt nach TV-L in der Entgeltgruppe 14 TV-L unter Anrechnung aller Vorzeiten.
Internal Auditor - Stellvertretende Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Düsseldorf
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Düsseldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internal Auditor - Stellvertretende Leitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken, um unser Interesse zu zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten vorbereiten, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle im Universitätsklinikum Düsseldorf im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internal Auditor - Stellvertretende Leitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Internal Auditor interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und beziehe dich auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse perfekt zu den Anforderungen der Position passen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Düsseldorf vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Internal Auditor. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich der Internen Revision handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Audit-Standards, Compliance und Risikomanagement vorbereiten. Informiere dich über die DIIR-Standards und sei bereit, deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Richtlinien, wie die DSGVO, zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
In dieser Rolle sind analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar darzustellen, entscheidend. Übe, wie du deine Denkprozesse strukturieren und präsentieren kannst. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nutzen, um zu zeigen, wie du Daten analysiert und daraus Maßnahmen abgeleitet hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Die Position erfordert auch die Fähigkeit zur konstruktiven Mitarbeiterführung und Kommunikation auf allen Ebenen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten unterstreichen.