Ausbildung Pflegefachperson (m/w/d) – Vertiefung pädiatrische Versorgung – Ausbildungsstart Sep[...]

Das Uniklinikum Erlangen ist mit über 9.800 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in Mittelfranken. Bei uns absolvieren rund 650 Auszubildende in 23 unterschiedlichen Berufen ihre Ausbildung an hochmodernen Arbeitsplätzen und mit einer sicheren Zukunftsperspektive. Denn unser UKER ist systemrelevant und krisensicher.

Pflege deine Zukunft! Auf über 50 Stationen steht Ihnen in Ihrer Pflegeausbildung ein hochmodernes Arbeitsumfeld zur Verfügung. Lernen Sie in der direkten Versorgung unserer Patienten, im Skills Lab und im Einsatz bei unseren Kooperationspartnern verschiedene Pflegetechniken kennen. Neben ca. acht verschiedenen praktischen Einsätzen an unserem Uniklinikum werden Sie auch im Bereich der ambulanten und stationären Langzeit-/Altenpflege in Einrichtungen des Ausbildungsverbundes ER & ERH einen Einblick in die verschiedenen Pflegesettings in Deutschland bekommen. Während der Ausbildung werden Sie in allen Bereichen und Settings arbeiten, die meiste Zeit verbringen Sie aber in Ihrem Vertiefungsbereich, also in der akut stationären Versorgung und damit in der Betreuung von Erwachsenen im Akutkrankenhaus.

Die Aufgaben:

• Erheben Sie den individuellen Pflegebedarf unserer Patientinnen und Patienten.
• Organisieren, gestalten und steuern Sie den dazugehörigen Pflegeprozess.
• Leiten Sie unsere Patientinnen und Patienten und deren Angehörige an und beraten Sie zu pflegerischen und gesundheitsfördernden Themen.
• Unterstützen Sie unsere Patientinnen und Patienten in Bereichen wie:

• Kommunikation und Beschäftigung
• Bewegung und Sicherheit
• Körperpflege, sowie An- und Auskleiden
• Ernährung und Ausscheidung
• Atmung und Regulation der Körpertemperatur

Bemerkungen:

• Ihre Ausbildung beginnt am 8. September 2026.
• Die Bewerbungsfrist endet am 20. Juli 2026.

Das Know-how dafür:

• Sie haben großes Interesse an pflegerischen und medizinischen Themen und Aufgaben.
• Sie pflegen einen offenen Umgang mit Menschen verschiedener Altersgruppen.
• Sie sind ein Teamplayer, der eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen kann.
• Sie sind bereit, körpernah mit kranken und pflegebedürftigen Menschen zu arbeiten.
• Sie haben einen mittleren Schulabschluss oder eine vergleichbare abgeschlossene 10-jährige allgemeine Schulbildung oder einen 9-jährigen Schulabschluss mit einer mindestens 1-jährigen erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung als Kranken-, Altenpflegehelfer oder Kinderpfleger (m/w/d).
• Sie haben eine ärztlich attestierte gesundheitliche Eignung zur Berufsausübung.
• Wenn Deutsch nicht Ihre Muttersprache ist, dann ist ein Nachweis Ihrer Deutschkenntnisse mit dem Sprachniveau B2 nach europäischem Referenzrahmen spätestens vor Prüfungsbeginn erforderlich.
• Sollten Sie Ihre Schulabschlüsse im Ausland absolviert haben, benötigen wir von Ihnen:

• Alle Bildungsnachweise in amtlich beglaubigter Kopie der fremdsprachigen Originale.
• Abschlusszeugnis(se) mit Fächer- und Notenübersicht. Falls kein Abschluss erreicht wurde, legen Sie bitte mindestens die letzten beiden Jahreszeugnisse vor.
• Übersetzungen aller Bildungsnachweise in amtlich beglaubigter Fotokopie.
• Eine einfache Fotokopie Ihres Personalausweises oder Reisepasses.

Zusätzlich von Vorteil:

• Sie haben bereits ein Praktikum, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder einen Bundesfreiwilligendienst im Bereich der Pflege absolviert.

Das bieten wir:

• Eine spannende und interaktive Onboarding-Woche zum Start der Ausbildung.
• Eine individuelle pädagogische Begleitung durch unsere Praxisanleitenden über die gesamten drei Jahre Ihrer Ausbildung.
• Interessante und abwechslungsreiche Einsätze in vielen verschiedenen Fachbereichen.
• Eine individuelle Prüfungsvorbereitung.
• Einen Zugriff auf eine digitale Lernplattform eines großen Verlages mit Bibliothek, Mediathek und vielem mehr.
• Ein modernes Skills Lab, in dem Sie in einer Laborumgebung an Dummy-Puppen verschiedene Pflegesituationen üben können.
• Ausbildungsstationen, auf denen Sie über sich hinauswachsen können.
• Abwechslungsreiche Events unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Die Möglichkeit eines ca. vierwöchigen Auslandsaufenthalts.
• Verschiedene Workshops und Schulungen zu Themen wie „Berufsstolz“, „Intensivstation“, „Notfall“ usw.
• Interprofessionelle Seminare zusammen mit den Medizinstudierenden der FAU.
• Ein erlebnisreiches Projekt, in dem eine Klasse alle Abläufe auf einer Station übernimmt.
• Ein Zimmer in einem unserer Wohnheime in der Nähe des Uniklinikums.
• Eine tarifkonforme Ausbildungsvergütung nach TVA-L Pflege (gültig ab Februar 2025).

Ausbildungsvergütung:

• 1. Ausbildungsjahr: 1.380,70 €
• 2. Ausbildungsjahr: 1.446,70 €
• 3. Ausbildungsjahr: 1.553,00 €
• Eine Abschlussprämie von 400,00 € bei Abschluss der Ausbildung.
• Alle Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
• Übernahme bei guter Leistung in der Ausbildung.