Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Kindern mit urologischen oder chirurgischen Krankheitsbildern.
- Arbeitgeber: Uniklinikum Erlangen, eine der besten Kinder- und Jugendkliniken Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und monatliche Pflegezulage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Spitzenmedizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Top-Arbeitgeber mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Die Kinder- und Jugendklinik des Uniklinikums Erlangen ist eine Einrichtung mit 135 Betten. Sie besteht aus sechs Allgemeinstationen, einer Dialyseabteilung sowie einer Transplantationseinheit für Knochenmark. Die Intensivpflege umfasst sowohl eine neonatologische Intensivstation (Level 1) als auch eine Intensivstation mit dem Versorgungsschwerpunkt von kardiologischen und kardiochirurgischen Patienten. Ambulante und teilstationäre Patienten werden in der onkologischen Tagesklinik, einer pädiatrischen Aufnahme-Tagesstation und unterschiedlichen Spezialambulanzen betreut.
Dieses Stellenangebot bezieht sich auf die Abteilungen: Kinderurologie und Kinderchirurgie. Für die beiden Allgemeinstationen dieser Fachbereiche in der Kinder- und Jugendklinik suchen wir Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachpersonen. Hier pflegen und betreuen wir Kinder aller Altersgruppen mit urologischen oder chirurgischen Krankheitsbildern.
Die Aufgaben:
- Sie pflegen unsere kleinen Patientinnen und Patienten bestmöglich entsprechend unserer pflegerischen Standards.
- Sie beziehen die Eltern und Bezugspersonen jederzeit in die Pflege ihres Kindes mit ein.
- Sie erheben verantwortlich den individuellen Pflegebedarf unserer kleinen Patientinnen und Patienten und gestalten den Pflegeprozess entsprechend.
- Sie orientieren sich an den Ressourcen der Patientinnen und Patienten.
- Sie nutzen die elektronische Patientenkurve für Leistungserfassung und Dokumentation.
- Sie arbeiten eng im interprofessionellen Team zusammen.
Das Know-how dafür:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie verfügen über persönliche, soziale und fachliche Kompetenzen sowie Verantwortungsbewusstsein und Kooperationsbereitschaft gegenüber anderen Berufsgruppen.
- Sie sind flexibel, engagiert und haben Interesse an einer regelmäßigen fachspezifischen Qualifizierung.
Zusätzlich von Vorteil:
- Sie bringen bereits Vorerfahrungen im Bereich der Pädiatrie oder Pflege in einem Krankenhaus mit.
- Sie haben Interesse an Praxisanleitung, Ethik, Wundmanagement, Notfallschulungen, Medizintechnik, Hygiene.
Das bieten wir:
- Wir garantieren eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung sowie Unterstützung bei der neuen Herausforderung.
- Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Sie erhalten einen unbefristeten Vollzeitvertrag von uns, wobei nach Absprache auch Teilzeit, Jobsharing und individuell angepasste Arbeitszeiten möglich sind.
- Außerdem erhalten Sie eine monatliche "Universitäts-Pflegezulage".
Wir zählen zu den besten Krankenhäusern Deutschlands und sind einer der größten Arbeitgeber in Mittelfranken. Diesen Erfolg erarbeiten tagtäglich unsere über 10.000 hoch qualifizierten Beschäftigten in unterschiedlichsten Berufen. Wenn Sie sich eine Tätigkeit mit einem hohen sozialen Wert wünschen und die Welt der Spitzenmedizin mit uns gemeinsam gestalten und ermöglichen möchten, dann sind Sie bei uns richtig!
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Allgemeinstationen (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Erlangen
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Erlangen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Allgemeinstationen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit den Verantwortlichen in der Klinik zu vernetzen. Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen, die vom Uniklinikum Erlangen organisiert werden, und sprich mit den Leuten vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiger Patienteneinsatz. Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die speziellen Abteilungen, in denen du arbeiten möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien, um deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen. Teile relevante Inhalte, folge der Klinik und interagiere mit deren Posts. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, alle Informationen und Updates zu deiner Bewerbung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Allgemeinstationen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade in der Kinder- und Jugendklinik des Uniklinikums Erlangen arbeiten möchtest.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Pädiatrie oder Pflege hast, dann lass uns das wissen! Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu unserem Team passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Erlangen vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kinder- und Jugendklinik des Uniklinikums Erlangen verschaffen. Informiere dich über die verschiedenen Abteilungen, die angebotenen Behandlungen und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast oder besondere Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Einarbeitungsprozessen, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das interprofessionelle Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Klinik gut zu dir passt.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und betone, wie wichtig dir die Betreuung und das Wohlbefinden der kleinen Patienten sind.