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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Patient*innen mit Brusterkrankungen in einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum mit über 8.500 Mitarbeitenden und modernster medizinischer Versorgung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, faire Bezahlung, familienfreundliche Kultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von Brustkrebspatient*innen aktiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in sowie Weiterbildung zur Breast Care Nurse erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitstellen sind möglich; Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.500 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
Einsatzbereich: Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Stellenart: Stelle in der Pflege
Stellen-ID: 4633
Eintritt: nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit; 38,5 Wochenstunden / 2 Stellen; Teilzeit möglich
Vertragsart: Unbefristet
- Durchführung und Weiterentwicklung einer evidenzbasierten pflegerischen Versorgung von an Brustkrebs erkrankten Patient*innen sowie Durchführung von Pflegevisiten
- Schulung und Beratung von Mitarbeiter*innen zu spezifischen Fragestellungen rund um das Thema pflegerische Versorgung bei Brustkrebs
- Mitarbeit in interdisziplinären Arbeitsgruppen (z. B. Qualitätszirkeln, Fallbesprechungen, Ethik-Kommission, Tumorboards)
- Mitarbeit bei der Durchführung von Audits und Zertifizierungen innerhalb der Fachabteilung
- Überprüfung interner und interdisziplinärer Standards auf Aktualität und darauf abgestimmte Anpassung dieser unter Berücksichtigung externer Anforderungen wie den aktuellsten wissenschaftlichen Erkenntnissen
- Entwicklung von Schulungskonzepten und Beratungsmaterialien für Patient*innen und Angehörige sowie Pflegefachpersonen in Zusammenarbeit mit den interdisziplinären Behandlungsteams
- Durchführung pflegerischer Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses unter Anwendung aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen auf Station
- Assistenz und Durchführung diagnostischer Maßnahmen gemäß ärztlicher Anordnung
- Übernahme von Aufgaben zur Organisation und Administration
Voraussetzungen:
- Eine dreijährige Ausbildung zum / zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in
- Eine mindestens 2-jährige, fachspezifische Berufserfahrung
- Eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich „Breast Care Nurse“ und / oder einen akademischen Abschluss auf Bachelorniveau
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer Vollzeitstelle)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Aktives Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen: Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
Pflegeexperten/in für Brusterkrankungen - Breast Care Nurse (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Essen"
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Essen" HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeexperten/in für Brusterkrankungen - Breast Care Nurse (m/w/d)
✨Netzwerken mit Fachkollegen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Pflegeexperten und Fachleuten im Bereich Brusterkrankungen zu vernetzen. Der Austausch mit Gleichgesinnten kann dir wertvolle Einblicke und Informationen über offene Stellen geben.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im Bereich der Brustpflege. Eine zusätzliche Qualifikation oder spezielle Schulungen können deine Chancen erhöhen, da sie dein Engagement und deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Engagement in Fachgruppen
Tritt Fachgruppen oder Verbänden bei, die sich mit Brusterkrankungen beschäftigen. Dies kann dir nicht nur helfen, dein Wissen zu erweitern, sondern auch Kontakte zu knüpfen, die dir bei der Jobsuche nützlich sein können.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu evidenzbasierter Pflege und interdisziplinärer Zusammenarbeit. Zeige, dass du die aktuellen Standards und Leitlinien kennst und anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeexperten/in für Brusterkrankungen - Breast Care Nurse (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Pflegeexperte/in für Brusterkrankungen wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Weiterbildungen im Bereich Brustpflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Pflege und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Brustkrebspatienten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Essen" vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position als Pflegeexperte/in für Brusterkrankungen spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu evidenzbasierter Pflege, aktuellen Leitlinien und Standards im Bereich Brustkrebs vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Onkologie und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine interdisziplinäre Teamfähigkeit
In der Klinik wird viel Wert auf interdisziplinäres Arbeiten gelegt. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zeigen. Betone, wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung in einem Team beigetragen hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Breast Care Nurse wirst du oft mit Patient*innen und deren Angehörigen kommunizieren müssen. Übe, wie du komplexe medizinische Informationen verständlich erklären kannst. Zeige, dass du empathisch bist und auf die Bedürfnisse der Patient*innen eingehst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Klinikum bietet vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.
