Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle evidenzbasierte Pflegepraktiken und leite innovative Versorgungsangebote.
- Arbeitgeber: Universitätsmedizin Frankfurt, eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Medizin von morgen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Pflege und Erfahrung in der Patientenversorgung erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technik und Ausstattung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AUFGABEN & PROFIL
Nachfolgend finden Sie eine vollständige Aufschlüsselung aller Anforderungen an potenzielle Bewerber sowie eine Anleitung zur Bewerbung Viel Glück.
BENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE
JETZT BEWERBEN
Advanced Practice Nurse (APN)
Anstellungsart: Feste Anstellung
Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit
Ausschreibungsnummer: 2092703
…sind Sie mittendrin
Wir suchen Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ein wesentliches Merkmal der Arbeit an der Universitätsmedizin Frankfurt ist die Entwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis und einer personenzentrierten Versorgung. Die Pflege an der Universitätsmedizin stellt die pflegerische Versorgung auf höchsten Niveau sicher. Als Universitätsklinikum möchten wir die pflegerische Praxis auf Grundlage neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse weiterentwickeln und den Wissenstransfer in die Praxis stärken. Hierzu ist Ihr Können und Ihre Expertise gefragt. Als Advanced Practice Nurse sind Sie Teil des Pflegedienstes und verstärken die Teams in einer unserer Fachkliniken. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen und vielseitigen Arbeitsplatz.
Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .
Ermittlung von spezifischen Bedarfen bei komplexen Versorgungssituationen einer spezifischen Patientengruppe, inkl. regelmäßiges Monitoring dieser Bedarfe.
Entwicklung, Implementierung und Leitung eines erweiterten Versorgungsangebotes (z.B. eines Konsildienstes oder einer Präventionssprechstunde) für die spezifische Patientengruppe.
Regelmäßige Evaluation des Versorgungsangebotes.
Beratung, Anleitung, Schulung der Patientinnen und Patienten sowie ihrer Angehörigen.
Reflektierte Anwendung erweiterter Assessment-Instrumente für die Versorgung der spezifischen Patientengruppe.
Zusammenarbeit mit Schnittstellen z.B. Sozialdienst, Medizinerinnen und Mediziner, Pflegefachpersonen der Stationen und Hochschulambulanzen, der Stabsstelle Pflegeentwicklung etc.
Klinische Versorgung der Patientinnen und Patienten.
… ist Ihr Profil gefragt
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes pflegebezogenes Studium auf Masterniveau (Advanced Practice Nursing oder vergleichbar).
Zudem verfügen Sie über die Berufszulassung in der Pflege, erworben durch eine 3-jährige Pflegeausbildung oder ein primärqualifizierendes/ duales Studium.
Sie haben Erfahrung in der Versorgung von Patientinnen und Patienten
Sie haben Freude am interprofessionellen Arbeiten.
Persönliche Wissens- und Kompetenzerweiterung ist Ihnen wichtig.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
… wird Ihnen viel geboten
starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF
zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Corporate Benefits: Rabatte & Vergünstigungen bei beliebten Marken für unsere Mitarbeitenden
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )
Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn
FAQ´s für neue Beschäftigte
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams
Kontakt: Frau Laura Todisco und Herr Dr. Tobias Mai
Telefon: 069 / 6301-89506 und
069 / 6301-89507
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
JETZT BEWERBEN
… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit – das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.
› ‹
UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .
JETZT BEWERBEN
Advanced Practice Nurse (APN) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Frankfurt
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Advanced Practice Nurse (APN)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Universitätsmedizin Frankfurt und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du zur evidenzbasierten Pflegepraxis beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Advanced Practice Nurse (APN)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Advanced Practice Nurse ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Frankfurt vorbereitest
✨Informiere dich über die Universitätsmedizin Frankfurt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Universitätsmedizin Frankfurt verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Da du als Advanced Practice Nurse arbeiten möchtest, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du komplexe Versorgungssituationen gemeistert hast oder interprofessionell gearbeitet hast. So kannst du deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Deine Körpersprache spielt eine große Rolle – halte Blickkontakt, lächle und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das gibt dem Interviewer ein gutes Gefühl und zeigt, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
