Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue nierenkranke Patienten und arbeite in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Universitätsmedizin Frankfurt, führende Universitätsklinik in Deutschland.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Medizin von morgen und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpflegekraft und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Betreuung akut und chronisch nierenkranker Patientinnen und Patienten
- Übernahme wichtiger Aufgaben im Bereich der Dialyse
- Mitwirkung bei der Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Vorbereitung des Behandlungsplatzes, Dokumentation der Werte sowie Planung, Umsetzung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) oder Altenpflegekraft
- Aufgeschlossen, motiviert und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeitend
- Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement für optimale pflegerische Qualität
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System, Bereitschaftsdienst und Rufdienst
- Gute EDV-Kenntnisse
- Gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig
Benefits:
- Starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF
- Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel
- 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Landesticket Hessen
- Unterstützung bei der Wohnraumsuche
- Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits: Rabatte & Vergünstigungen bei beliebten Marken
- Neubau: neueste Räume, Technik und Ausstattung
- Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
- Kitaplätze, Ferienbetreuung
Kontakt: Claudia Pflegedienstleitung, Telefon: 0151 17190525, E-Mail: claudia.@unimedizin-ffm.de
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Pflegefachkraft / Altenpflegekraft - Nephrologie - Frankfurt;Main gesucht Arbeitgeber: Universitätsklinikum Frankfurt
Die Universitätsmedizin Frankfurt ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen als Pflegefachkraft in der Nephrologie nicht nur eine feste Anstellung mit attraktiven Tarifverträgen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung, einer hervorragenden Work-Life-Balance und modernen Arbeitsbedingungen im neu gestalteten Uniklinik-Campus sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich leidenschaftlich für die Gesundheit von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich einsetzt.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Frankfurt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft / Altenpflegekraft - Nephrologie - Frankfurt;Main gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegekräften und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um dein Netzwerk auszubauen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Antworten nach deiner Bewerbung. Zeige Initiative und kontaktiere die Personalabteilung oder den Pflegedienstleiter direkt. Ein kurzes, freundliches Nachfragen kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre speziellen Behandlungsverfahren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet kommst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft / Altenpflegekraft - Nephrologie - Frankfurt;Main gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche speziellen Fähigkeiten bringst du mit? Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Frankfurt vorbereitet
✨Informiere dich über die Nephrologie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Nephrologie und die spezifischen Behandlungsverfahren verschaffen, die in der Klinik angeboten werden. Zeige dein Interesse an den Themen wie Dialyse, Plasmaseparation und anderen Verfahren, um zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu erfolgreichen Projekten zeigen. Das hilft, deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen zur Einarbeitung stellen
Zeige dein Interesse an einer guten Einarbeitung, indem du Fragen dazu stellst. Erkundige dich nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, dich schnell in das Team und die Abläufe einzuarbeiten. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, solltest du im Interview konkret darauf eingehen, welche Programme oder Systeme du bereits genutzt hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der täglichen Arbeit einsetzen kannst, um die Pflegequalität zu verbessern.
