Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle kreative Bildungsprojekte für Kinder.
- Arbeitgeber: Herzliche Kita mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder Ausbildung sowie Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Nanny für unsere Kita Sprachfuchs, in der wir in vier altersgemischten Gruppen 80 Kinder im Alter zwischen 3 und 6 Jahren auf ihren Entdeckungsreisen begleiten. Mit Herz, Leidenschaft und viel Freude schaffen wir einen Ort, an dem Kinder wachsen, lernen und spielen können.
Für die bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie haben wir als Betriebskindertagesstätte für unsere Uniklinik-Mitarbeitenden verlängerte Öffnungszeiten von 06.30 Uhr bis 17.30 Uhr (Montag bis Freitag) und eine verringerte Anzahl an Schließtagen.
- EIN STARKES TEAM: Arbeiten Sie in einem herzlichen und engagierten Team, das gemeinsam unser teiloffenes Konzept weiterentwickelt.
- SICHERHEIT UND WERTSCHÄTZUNG: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag (TV-UK).
- ABWECHSLUNG PUR: Einen Arbeitsplatz voller Abwechslung bei einem weltoffenen und zukunftsorientierten Träger, der Ihnen Entfaltungsspielraum für Ihre eigenen Projekte und Ideen bietet.
- PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- GESUNDHEIT & EXTRAS: Vielfältiges Angebot im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z.B. eigenes Fitnessstudio UniFit, Bewegungskonzept, Hansefit), Kinder- und Ferienbetreuungsangebote sowie Mitarbeitervergünstigungen wie z.B. Bezuschussung des Deutschlandticket oder Bonus-Programm corporate benefits.
Zu den Aufgaben gehören:
- Pädagogische und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte unter Beachtung aller gesetzlichen, vertraglichen und internen Vorschriften und Standards.
- Leitung des Teams mit 18 pädagogischen Fachkräften sowie zusätzlichen Aushilfen und FSJ-Kräften.
- Fachliche und pädagogische Weiterentwicklung der Bildungsarbeit im Team, in den Gruppen und mit den Kindern.
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und des Ausfallmanagements.
- Etablierung von weiteren gruppenübergreifenden pädagogischen Angeboten und Projekten.
Wir erwarten:
- Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation.
- Eine motivierte und kommunikative Leitungspersönlichkeit, die mit Offenheit, Begeisterung und Fachwissen ein motiviertes Team führt und die tägliche Arbeit mit Kindern mit Freude gestaltet.
Nanny Kinderbetreuung (M/W/D) In Vollzeit Gesucht Arbeitgeber: Universitätsklinikum Freiburg
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Freiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nanny Kinderbetreuung (M/W/D) In Vollzeit Gesucht
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Nanny interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Kita Sprachfuchs, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen, um mit anderen Fachkräften in der Kinderbetreuung in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen oder Insider-Tipps, die dir helfen können, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere pädagogischen Konzepte und über die Werte, die wir in der Kita leben. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nanny Kinderbetreuung (M/W/D) In Vollzeit Gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Nanny Kinderbetreuung zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen und Werte ein, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. So zeigst du uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir alle Informationen richtig erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Freiburg vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Kita Sprachfuchs. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit als Nanny umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Vision der Einrichtung teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem Team von 18 Fachkräften arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte im Team löst oder wie du andere motivierst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Fortbildungen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
