Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d)

Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterricht in Radiologie und Begleitung von Auszubildenden in der praktischen Ausbildung.
  • Unternehmen: Universitätsklinikum Freiburg, einer der größten Arbeitgeber in der Region.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, hohe Arbeitsplatzsicherheit und Unterstützung beim pädagogischen Studium.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kinderbetreuungsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsberufe und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene MTR-Ausbildung und Interesse an pädagogischem Studium.

Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient innen und rund 900.000 ambulante Besucher innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Die Akademie für Medizinische Berufe sucht eine n Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d). Die Akademie ist die zentrale Aus-, Fort- und Weiterbildungsstätte am Universitätsklinikum Freiburg und mit fast 1.200 Aus- und Weiterbildungsteilnehmenden eine der größten Bildungseinrichtungen für Gesundheitsberufe in Deutschland.

  • Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht hauptsächlich in den Themenbereichen Nuklearmedizin, Strahlentherapie, Strahlenschutz, Dosimetrie, radiologische Diagnostik und andere bildgebende Verfahren
  • Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der praktischen Ausbildung
  • Abnahme von Leistungskontrollen und Prüfungen
  • konstruktive und kooperative Zusammenarbeit
  • Mitarbeit bei schulorganisatorischen Aufgaben
  • Mitarbeit in der curricularen und strategischen Entwicklung der MTR-Schule

Voraussetzungen:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTR (m/w/d)
  • wünschenswert: Berufserfahrung in der Anleitung von Auszubildenden
  • ein pädagogisches Studium bzw. die Bereitschaft dieses zu absolvieren
  • Flexibilität, Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • ein engagiertes und kollegiales Team
  • Unterstützung beim pädagogischen Studium
  • hohe Arbeitsplatzsicherheit
  • eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem TV-UK (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, Jobticket UKF etc.)
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kinder- und Ferienbetreuungsangebote

Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Freiburg

Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition im zentralen OP-Management bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, innovativen Prozessen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance unterstützt das Klinikum seine Mitarbeiter*innen durch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildungsangebote und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. Zudem profitieren Sie von der stabilen Struktur eines der größten Universitätskliniken Deutschlands, was Ihnen Sicherheit und Perspektiven in Ihrer Karriere bietet.

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Kontaktdaten:

Universitätsklinikum Freiburg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Universitätsklinikum Freiburg siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagoge in an der Schule für Medizinische Technolog innen für Radiologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Fachwissen in Nuklearmedizin
Fachwissen in Strahlentherapie
Fachwissen in Strahlenschutz
Fachwissen in Dosimetrie
Fachwissen in radiologischer Diagnostik
Anleitung von Auszubildenden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Universitätsklinikum Freiburg nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Freiburg vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Universitätsklinikum Freiburg einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.