Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (m/w/d)

Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (m/w/d)

Gießen Befristet 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Transportiere Waren und Essen zu den Stationen und sorge für Ordnung.
  • Unternehmen: Zukunftssicheres Universitätsklinikum mit familienfreundlicher Kultur.
  • Vorteile: 39 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Kindertagesstätte am Klinikum.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines sympathischen Teams und mache einen Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse, Teamgeist und körperliche Belastbarkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN

Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiter:innen an beiden Standorten die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patient:innen auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher. Am Standort Gießen suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Transportdienst der Universitätsklinikum Gießen und Marburg Service GmbH einen Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (w/m/d) für eine befristete Einstellung in Vollzeit als Krankheitsvertretung.

Verantwortlichkeiten
  • Verbringung von Sachgütern, Essen und sonstiger Gebrauchsgegenstände auf die Stationen
  • Entsorgung
Dein Profil
  • Motivation
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Selbständig strukturierte Arbeitsweise
  • Teamgeist
  • Staplerschein von Vorteil
Wir bieten Dir
  • Eine vielseitige Aufgabe an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem zertifiziert familienfreundlichen Arbeitgeber
  • 39 Stunden in einer 5-Tage-Woche
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot in unserem Bildungszentrum
  • Eine strukturierte und individuell angepasste Einarbeitung im Team
  • Arbeiten in einem sympathischen Team mit moderner Führungsstruktur
  • Jährliche Ergebnisbeteiligung
  • RMV-Jobticket
  • 30 Tage Urlaub
  • Möglichkeit zur Anschaffung eines Jobbikes über Entgeltumwandlung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Kindertagesstätte am Klinikum

Die Vergütung erfolgt nach den Tarifverträgen für das UKGM. Vergütungsgruppe: 2.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt.

Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM)

Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Assistenzärzte in der Neurochirurgie, geprägt von innovativen medizinischen Technologien und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung. Mit einer familienfreundlichen Kultur, die durch eine eigene Kindertagesstätte unterstützt wird, sowie der Möglichkeit zur Promotion und umfassenden Weiterbildung, ist das UKGM ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die eine bedeutende Karriere im Gesundheitswesen anstreben.

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Kontaktdaten:

Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage

In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.

Engagiere dich in der Community

Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) unterstützen können.

Pflege dein berufliches Netzwerk

Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Hol-und Bringedienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe körperliche Belastbarkeit
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Selbständig strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist
Staplerschein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM)!

Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM), sich ein Bild von dir zu machen.

Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.

Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) vorbereitet

Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch

In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.

Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH (UKGM) ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Dein Lernwille ist ein Plus

Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.