Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Therapie von Hör-, Stimm- und Sprachstörungen bei allen Altersgruppen.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf – führend in Forschung und Gesundheitsversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Krisensicherheit, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliches Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Interesse an Forschung und Lehre.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und wertschätzendes Miteinander im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.
Die Klinik und Poliklinik für Hör-, Stimm- und Sprachheilkunde (HSS) ist ein interdisziplinäres Diagnostikzentrum für kindliche Hör- und Sprachstörungen sowie Stimm- und Schluckstörungen bei allen Altersgruppen. Die Klinik verfügt über eine ambulante Sprechstunde mit etwa 3.000 ambulanten Patientenkontakten pro Jahr sowie über eine Tagesklinik mit mehr als 2200 Patienten:innen.
Im Rahmen unseres Universitären Dysphagiezentrums liegt einer unserer Schwerpunkte in der Diagnostik und Therapie von Dysphagien verschiedenster Ätiologien. Darüber hinaus ist die Pädaudiologie in ihrem vollen Spektrum wesentlicher Bestandteil unserer Arbeit. Wir sind Teil des Cochlea-Implantat-Teams mit der HNO-Klinik und sind damit bei der CI-Versorgung von Kindern eng eingebunden. Neben der klinischen Tätigkeit sind auch wissenschaftliche Projekte wesentlicher Bestandteil der Arbeit an unserer Klinik. Es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis für das Fach Phoniatrie und Pädaudiolgie. Unser Team besteht aus Mitarbeiter:innen aus den Bereichen Medizin, Psychologie, Logopädie und Audiologie.
Unser Behandlungsspektrum:
- Abklärung, Diagnostik und Therapie bei Schluck- und Stimmstörungen im Kindes- und Erwachsenenalter, Schwerhörigkeiten im Kindesalter sowie bei Kommunikationsstörungen wie Sprach-, Sprech- und Redeflussstörungen
- Enge Zusammenarbeit mit einem Team von Ärzt:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen, Audiometrie-Assistent:innen und einem Ingenieur
- Kooperation mit anderen Fachdisziplinen wie HNO, MKG, Neurologie, Neuropädiatrie und Pädiatrie, Genetik sowie Gastroenterologie
Diese Position ist im Rahmen des Wissenschaftszeitgesetz vorerst bis zum 31.12.2027 befristet, mit Option auf Verlängerung bei erfolgreicher Zusammenarbeit.
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Medizin, ggf. vier Jahre anerkannte Weiterbildung in HNO-Heilkunde oder Phoniatrie und Pädaudiologie
- Interesse an Forschung und Lehre
- Interesse und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit zum Teil schweren neurologischen und tumorbedingten Einschränkungen
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Engagement, selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, Kooperationsbereitschaft sowie Interesse sich in einem Team als Mitglied einer Arbeitsgruppe einzubringen
- Attraktive Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA
- Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
- Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
- Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
(Fach-)Arzt/(Fach-)Ärztin (all genders) - HNO / Phoniatrie und Pädaudiologie Arbeitgeber: Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE)

Kontaktperson:
Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Fach-)Arzt/(Fach-)Ärztin (all genders) - HNO / Phoniatrie und Pädaudiologie
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachkollegen und anderen Ärzten in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Forschung und Lehre! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Weiterbildung beigetragen hast oder welche Projekte du spannend findest. Das UKE schätzt Engagement in diesen Bereichen sehr.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Fach-)Arzt/(Fach-)Ärztin (all genders) - HNO / Phoniatrie und Pädaudiologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Hebe deine Motivation hervor: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was begeistert dich an der HNO, Phoniatrie und Pädaudiologie? Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) vorbereitest
✨Informiere dich über das UKE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf und der Klinik für HNO, Phoniatrie und Pädaudiologie auseinandersetzen. Schau dir die aktuellen Forschungsprojekte an und informiere dich über die Behandlungsmethoden, die dort angewendet werden. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Da es sich um eine medizinische Position handelt, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in HNO-Heilkunde, Phoniatrie und Pädaudiologie auffrischst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen.
✨Teamarbeit betonen
Das UKE legt großen Wert auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in herausfordernden Situationen. Zeige, dass du flexibel und kooperationsbereit bist und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da das UKE umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme anbietet, solltest du im Interview Fragen dazu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage nach den Möglichkeiten, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiter auszubauen und wie das UKE dich dabei unterstützen kann.