Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Patient:innen mit onkologischen Erkrankungen und Durchführung von Pflegemaßnahmen.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches und innovatives Gesundheitsunternehmen in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und finanzielle Unterstützung beim Umzug.
- Andere Informationen: Über 100 Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes, krisensicheres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und unterstütze Patient:innen in herausfordernden Zeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in oder Pflegefachperson.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen:
- Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung
- Materialschränke & Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf
- Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte
- Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation
- Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen
Wir pushen die Karriere:
- Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere.
- Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei.
- In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn.
- Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden.
- Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise.
Beruf, Familie & die eigene Gesundheit im Einklang:
- Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden.
- Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung).
- Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen.
- Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie!
- Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
- Ein krisensicher und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten Sie!
- Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen.
- Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket & Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing.
- Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €.
Auf der Station C5A des Zentrums für Onkologie liegen die Schwerpunkte der medizinischen und pflegerischen Versorgung in der Pflege von Patient:innen mit überwiegend hämatologischen und lymphatischen Krebserkrankungen, wie z.B. AML, ALL, CML, CLL, NHL und Plasmozytomen und der speziellen Überwachung, der Erkennung von Infektionszeichen sowie spezielle Hygienemaßnahmen. Den verschiedenen Bedürfnissen unserer Patient:innen und ihrer Angehörigen können auch Sie, als zukünftige Pflegefachperson, in unserem multiprofessionellen Team gerecht werden. Unser Team besteht aus spezialisierten Pflegenden, Medizinischen Fachangestellten, Ärzten/-innen und Sozialarbeiter:innen.
Ihre Aufgaben:
- Vor- und Nachbereitung sowie Überwachung von Zytostatika- und Supportivtherapien in Kooperation mit anderen Berufsgruppen.
- Erhebung des Pflegebedarfs anhand der jeweiligen Tumorentitäten/ Therapieschemata und ihren Nebenwirkungspotentialen.
- Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Anwendung onkologischer Pflegestandards.
- Information, Beratung und Anleitung zu onkologischen Pflegeproblemen.
- Begleitung und Unterstützung der Patient:innen und ihrer Angehörigen bei der Bewältigung des Krankheitsgeschehens.
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen.
- Einhaltung von Hygienerichtlinien, Qualitätsstandards und Dokumentationsanforderungen.
- Mitwirkung am Entlassungsmanagement.
- Teilnahme an Mitarbeiter:innenbesprechungen, Fortbildungsveranstaltungen, Teamentwicklungsprozessen und Fallbesprechungen.
Diese Position kann auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger:in und/ oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.
Wünschenswert:
- Berufserfahrung mit fundierten Kenntnissen onkologischer Krankheitsbilder und ggf. abgeschlossener Fachweiterbildung Onkologie nach DKG-Empfehlung.
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Ihnen anvertrauten Patient:innen.
- Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen.
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Empathie, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein.
- Innovativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Erkenntnissen und neuen Behandlungskonzepten, wirtschaftliches Denken und Handeln.
Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger: in / Pflegefachperson (all genders) - José-Carreras-Leukämie-Station C5A Arbeitgeber: Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger: in / Pflegefachperson (all genders) - José-Carreras-Leukämie-Station C5A
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere kostenlose Online-Lernplattform CNE, um deine Kenntnisse zu erweitern und dich auf dem neuesten Stand zu halten. Das zeigt dein Engagement für die berufliche Weiterentwicklung!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger: in / Pflegefachperson (all genders) - José-Carreras-Leukämie-Station C5A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Pflege brennst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Pflege, besonders im Umgang mit onkologischen Patient:innen. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf vorbereitest
✨Informiere dich über die Station
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die José-Carreras-Leukämie-Station C5A verschaffen. Informiere dich über die spezifischen Krankheitsbilder, die dort behandelt werden, und die besonderen Herausforderungen in der Pflege von onkologischen Patient:innen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachperson unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit auf der Station C5A im multiprofessionellen Team erfolgt, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zu beantworten und wie du zur Teamentwicklung beitragen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden, was besonders in der Pflege wichtig ist.