Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Durchführung von Forschungsprojekten in der Palliativmedizin.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf - ein Ort für innovative Forschung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Krisensicherheit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit vielen Gesundheits- und Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Palliativmedizin und unterstütze Angehörige in schwierigen Zeiten.
- Qualifikationen: Master in Psychologie oder verwandten Disziplinen, Erfahrung in wissenschaftlicher Arbeit.
Im Fachbereich Palliativmedizin (Univ.-Prof. Dr. Karin Oechsle) am Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf ist ab dem eine Stelle als Wissenschaftliche:r Angestellte:r zu vergeben. Die Position ist im Rahmen eines von der Stiftung Deutschen Krebshilfe geförderten nationalen Forschungsprojektes zu vergeben: „Verbesserung der Mitbetreuung der Angehörigen sterbenskranker Menschen im Krankenhaus: Prospektive randomisierte Evaluation einer standardisierten, kompakten Schulung für Stationsteams (AngImTeam)“.
Die Aufgaben fokussieren sich auf:
- Koordination, Durchführung, Auswertung und Veröffentlichung der Studie sowie die Durchführung der Schulungseinheiten
- Koordination des lokalen Forschungsteams (wiss. Mitarbeiter:in, Studienassistenz) und der Zusammenarbeit mit den Projektpartner:innen im nationalen Kooperationsnetzwerk inkl. Durchführung von Projekttreffen
- Planung, Koordination und Durchführung der Zusammenarbeit mit Angehörigenvertreter:innen und beruflich Versorgenden im Sinne eines partizipativen Forschungsansatzes (Patient and Public Involvement)
- Regelmäßige Berichterstattung und Einhaltung der Zeitpläne
- Vorbereitung und Durchführung der quantitativen und qualitativen Datenerhebung (Mitarbeitende verschiedener Professionen von Krankenhausstationen)
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Train-the-trainer-Schulungen
- Rekrutierung von Krankenhausstationen (in Hamburg und umliegender Region)
- Organisation und Durchführung der Schulungen für Krankenhausstationsteams zur verbesserten Mitbetreuung von Angehörigen sterbenskranker Menschen
- Selbstständige Aufbereitung und Auswertung von Projektdaten
- Ausarbeitung von Projektberichten, wissenschaftlichen Präsentationen und (englischsprachigen) Publikationen zu den Studienergebnissen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen (z. B. Symposien)
Diese Position ist drittmittelbedingt zunächst auf 2 Jahre befristet und umfasst 75 Prozent der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Eine Verlängerung der Anstellung ist in Abhängigkeit von der Bewilligung weiterer Forschungsprojekte möglich.
Wir freuen uns auf:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Psychologie oder einer verwandten Disziplin mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
- Einschlägige Berufserfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten
- Wünschenswert wäre eine edukative Erfahrung in der Durchführung von Schulungsangeboten und/oder Fortbildungen
- Wünschenswert wäre Erfahrung in der Durchführung von Projekten der Versorgungsforschung
- Wünschenswert wäre klinische bzw. praktische Erfahrung auf dem Gebiet der Palliativmedizin bzw. in der Mitbetreuung von Angehörigen sterbenskranker Menschen
- Sehr gute Statistik‑Kenntnisse, insbesondere sehr gute Fähigkeiten in der Datenanalyse mit gängigen Statistik‑Programmen (z. B. SPSS)
- Sehr gute Kenntnisse der Deutschen und Englischen Sprache in Wort und Schrift
- Ausgezeichnete Gesprächskompetenz und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten, Organisationsgeschick
- Interesse und Bereitschaft zur Arbeit im multiprofessionellen und multizentrischen Kontext
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs‑ bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z. B. Impfausweis) nachzuweisen.
Das bieten wir:
- Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
- Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE‑Akademie für Bildung und Karriere
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen‑ und hierarchieübergreifenden Projekten
- Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Ausgezeichnete Gesundheits‑, Präventions‑ und Sportangebote
- Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den “Health Kitchen” Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche:r Angestellte:r (Junior) (all genders) - Palliativmedizin erhalten könnten
✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche:r Angestellte:r (Junior) (all genders) - Palliativmedizin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
