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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Grund- und Behandlungspflege unserer geriatrischen Patienten durch.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Jena mit einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 39 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und hohe Motivation.
- Andere Informationen: Interdisziplinäres Team mit offener Kommunikation und wertschätzendem Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d)
- Sofort
- Pflegedirektion
- Unbefristet
- Wechselschicht
- Voll- oder Teilzeit
- Vergütung nach TV-L
- Monetäre universitäre Zulage
Die Pflegedirektion am Universitätsklinikum Jena sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft im stationären Bereich der Geriatrie/A430.
Ihre Rolle:
- Ihre Aufgabe ist es, die Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten (m/w/d) unter Einhaltung aktueller Qualitätsstandards durchzuführen, sie dabei zu unterstützen und anzuleiten
- Bei der Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses richten Sie sich nach aktuellen, auf Evidenzen basierenden und ethischen Standards
- In der engen interprofessionellen Zusammenarbeit vertreten Sie Ihre Profession mit dem Ziel, die bestmögliche Patientenversorgung sicherzustellen
- Durch Ihre hohe Fachkompetenz gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz aktiv und maßgeblich mit
Ihr Profil:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Krankenschwester / Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Altenpflegerin/Altenpfleger
- Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Motivation und Engagement bei der Entwicklung und Umsetzung moderner Pflegekonzepte
- Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein prägen Ihren Arbeitsstil
- Eigeninitiative, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung und eine positive Einstellung zu interdisziplinärem Arbeiten zeichnen Sie persönlich aus
Pflege bei uns lohnt sich!
- beste Arbeitsbedingungen
- bis zu 39 Urlaubstage
- Fort-/ Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sonderzulage
- Familienbüro
- betrieblich unterstützte Kita
- Sportprogramme
- Gesundheitsprogramme
- Kantine
- Unternehmensevents
- Produktvergünstigungen
Unsere Leistungen:
- Eine Teilnahme an der ZERCUR-Fachweiterbildung ist wünschenswert und wird unterstützt
- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten, bei denen es auf Ihre Ideen ankommt
- Interdisziplinär wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch
- familienfreundliches Arbeitsumfeld: Familienbüro, betrieblich unterstützte Kita von 06:00 bis 20:00 Uhr, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
Weitere Informationen finden Sie hier: Geriatrie des Universitätsklinikums Jena.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Ansprechpartnerin:
Kristin Schmidt
Stabsstelle Pflegedirektion
03641 9-320209
Ausführliche Informationen zu unserer universitären Pflege finden Sie auf unserer Website: https://www.uniklinikum-jena.de/pflege
Wir freuen uns auf Ihr Interesse!
Kennziffer: 189/2025
Unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht oder Behinderung – bei uns am Universitätsklinikum Jena sind Sie willkommen.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Stationäre Geriatrie Arbeitgeber: Universitätsklinikum Jena
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Jena HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Stationäre Geriatrie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger bewirbst, zögere nicht, direkt mit der Pflegedirektion in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends in der Geriatrie und über die spezifischen Herausforderungen, die in der Pflege auftreten können. Zeige, dass du engagiert und motiviert bist, die besten Pflegekonzepte umzusetzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Stationäre Geriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, warum du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger in der Geriatrie interessierst und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Wie hast du deine Fachkompetenz eingesetzt? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Qualitätsstandards im Blick!: Da wir großen Wert auf aktuelle Qualitätsstandards legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese in deiner Arbeit umsetzt. Zeig uns, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Pflege vertraut bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Stelle landet und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Jena vorbereitest
✨Informiere dich über die Geriatrie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die Geriatrie aneignen. Informiere dich über aktuelle Pflegekonzepte und Standards in der geriatrischen Versorgung. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Zeige, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Geriatrie sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und an der Einrichtung.
✨Positive Einstellung zeigen
Komm mit einer positiven Einstellung ins Interview. Zeige deine Flexibilität und Eigeninitiative, und betone, wie wichtig dir ein wertschätzendes Miteinander im Team ist. Eine positive Ausstrahlung kann einen großen Unterschied machen!
