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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Stabsstelle Recht, Vertrags- und Versicherungsmanagement.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Jena bietet umfassende Patientenversorgung und Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Rechtswissenschaftliches Studium und Erfahrung im Vertragsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind willkommen, um die Zufriedenheit von über 520.000 Patienten zu sichern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Patientenversorgung, Forschung und Lehre gehen hier Hand in Hand. In unseren 32 Kliniken und Polikliniken versorgen wir jährlich mehr als 520.000 Patientinnen und Patienten. Deren Zufriedenheit ist unser Ziel. Dafür arbeiten unsere über 7.000 Mitarbeitenden jeden Tag. Das Universitätsklinikum Jena sucht im Zuge der Nachfolgeplanung eine Leitung der Stabsstelle Recht.
Leitung Stabsstelle Recht, Vertrags- und Versicherungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Jena
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Jena HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Stabsstelle Recht, Vertrags- und Versicherungsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die rechtlichen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen. Ein tiefes Verständnis der relevanten Gesetze und Vorschriften wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Recht und Vertragsmanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da du in einem Umfeld arbeiten wirst, in dem Patientenversorgung, Forschung und Lehre zusammenkommen, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Vertrags- und Versicherungsmanagements. Informiere dich über aktuelle Trends und Innovationen in diesem Bereich, um im Gespräch proaktiv Ideen einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Stabsstelle Recht, Vertrags- und Versicherungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die vollständige Stellenbeschreibung auf der Website des Universitätsklinikums Jena zu lesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Leitung der Stabsstelle Recht wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Vertrags- und Versicherungsmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Patientenversorgung, Forschung oder Lehre ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website des Universitätsklinikums Jena ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Bewerben' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Jena vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Leitung der Stabsstelle Recht. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrags- und Versicherungsmanagement sowie im rechtlichen Bereich verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild. Wähle angemessene Kleidung, die zur Unternehmenskultur passt, und achte darauf, selbstbewusst und freundlich aufzutreten.
