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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Versorgung von Kindern und Jugendlichen in der Pädiatrie.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster mit einem klaren gesellschaftlichen Auftrag.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Familienbewusstes Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung für Kinder und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Pädiatrie.
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
- Ganzheitliche Versorgung unserer Kinder und Jugendlichen nach neuesten pflegerischen und medizinischen Therapiekonzepten
- Anleitung und Beratung unserer Patient innen und deren Bezugspersonen (in der Psychosomatik-Arbeit nach dem Bezugspflegekonzept)
- Arbeit im multiprofessionellen Team, bestehend aus Ärztinnen, Psychotherapeutinnen, Pflegenden, Sozialdienst und Spezialtherapeutinnen
- Umfassende EDV-unterstützende Pflegedokumentation
MÖGLICHE EINSATZBEREICHE:
Aktuell suchen wir für den Einsatz in einem der nachfolgenden Bereiche. Bitte gib Deinen Wunschbereich in der Bewerbung an:
- Allgemein-pädiatrische Stationen (verschiedene Schwerpunkte)
- Intermediate Care (IMC)
- Infektiologie
- Chirurgie / Orthopädie
- Neurologie
- Knochenmarktransplantation (KMT)
- Neonatologische Intensivstation
- Pädiatrische Intensivstation
- Pädiatrische Kardiologie / Kardiochirurgie
- Pädiatrische Onkologie und Hämatologie
- Pädiatrische Psychosomatik
- Pädiatrische Tagesklinik
Bitte beachte, dass für einige Einsatzbereiche spezielle Anforderungen erforderlich sind!
ANFORDERUNGEN:
- 3-jährige Ausbildung als (Fach-)Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Pflegefachfrau (gn) mit oder ohne pädiatrische Vertiefung oder eventuell eine Fachweiterbildung Intensivpflege, Onkologie oder Psychiatrie
- 3-jährige Ausbildung als (Fach-)Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Pflegefachfrau (gn) mit pädiatrischer Vertiefung oder eventuell eine Fachweiterbildung Intensivpflege oder Onkologie
- Trainee erforderlich
- Freude an Teamarbeit, Kreativität, Flexibilität und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur interdisziplinären und multiprofessionellen Zusammenarbeit
- Eine engagierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Fach- und Sozialkompetenz
WIR BIETEN:
- Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
- 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Vergütung nach TV-L: die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation.
- Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung
- Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team
- Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen
Weitere Informationen findest Du auf unserer Karriere-Landing-Page.
Rückfragen an: Nicole Korzen, Pflegedienstleitung Pädiatrie, T 0251 83-49427, oder Anna-Lena Reuter, Pflegedienstleitung KMT, T 0251 83 56807
BESTE BEDINGUNGEN:
- Abwechslungsreich
- E-Learning-Plattform
- Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
- Magnet
- Vieles mehr ... (gn=geschlechtsneutral)
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.
Unser Hinweis an Personaldienstleister: Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen.
Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster
Pflegefachkraft Onkologie / Pädiatrie Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster (UKM)
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Münster (UKM) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Onkologie / Pädiatrie Teilzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik und die spezifischen Bereiche, in denen du arbeiten möchtest. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für die Pädiatrie.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du in einem Team arbeitest und Verantwortung übernimmst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Onkologie / Pädiatrie Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Pädiatrie oder Onkologie. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Fachwissen und deiner Eignung.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriere-Landing-Page. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Münster (UKM) vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Universitätsklinikum Münster informieren. Schau dir die verschiedenen Fachbereiche an, insbesondere die Pädiatrie und Onkologie, und verstehe die spezifischen Herausforderungen und Ansätze in diesen Bereichen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du in stressigen Situationen reagierst und wie du mit Patienten und deren Angehörigen kommunizierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Lass die Interviewer wissen, warum du dich für die Pädiatrie und Onkologie interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.