Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Reinigungsteams und optimiere unsere Reinigungsprozesse im Krankenhaus.
- Unternehmen: UKM Gebäudemanagement GmbH – Teil des Universitätsklinikums Münster.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30+ Urlaubstage und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine saubere und sichere Umgebung für Patienten und Mitarbeiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäude- und Krankenhausreinigung sowie Führungsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Kennziffer: 12454
Unbefristet | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | Außertarifliche Vergütung | UKM Gebäudemanagement GmbH – Reinigung
Wir sind die UKM Gebäudemanagement GmbH. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Münster erbringen wir mit über 750 Mitarbeitenden Dienstleistungen im Bereich des infrastrukturellen Gebäudemanagements. Wir können‘s. Sauber und sicher. Am besten mit Dir!
Einsatzort: UKM-Liegenschaften in Münster
Verantwortungsvolle Aufgaben:- Betreuung und fachkundige Beratung der verantworteten Kundenbereiche am UKM
- Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen in den zugewiesenen Objekten, insbesondere hinsichtlich Reinigungsqualität, Leistungsumfang und Einhaltung der Reinigungszeiten
- Analyse und kontinuierliche Optimierung von Reinigungsprozessen sowie der Ablauforganisation
- Fachliche und disziplinarische Führung der Teamleitungen sowie Mitwirkung bei der Personalgewinnung
- Steuerung organisatorischer und betriebswirtschaftlicher Prozesse im Verantwortungsbereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäude- und idealerweise Krankenhausreinigung
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Gebäudereinigungsmeister (gn*); eine kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelorabschluss sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Kommunikationsstärke, wertschätzendes Auftreten und Führungskompetenz
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement
- Außertarifliche Vergütung, Sozialleistungen sowie Gesundheitsangebote
- Mindestens 30 Urlaubstage
- Voll- oder Teilzeit, Schichtmodelle, feste Einsatzbereiche und Arbeitszeiten sowie transparente digitale Zeiterfassung
- Zertifizierte Qualifikationen, Aufstiegsoptionen bis zum Meister sowie Schulungen und Sprachkurse
- Unternehmenskultur – der Mensch im Mittelpunkt – gemeinsame Werte leben
- Weitere Mitarbeitervergünstigungen: Jobrad, Jobticket, Kantine, Betriebssport und vieles mehr
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.
Weitere Hinweise:Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Die Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung, Qualifikation und Berufserfahrung.
(gn=geschlechtsneutral)
Bereichsleitung (gn*) Krankenhausreinigung Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster
Als Qualitätsmanager (gn*) im Bereich Lob- und Beschwerdemanagement am UKM erwartet Dich ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team, das sich durch hohe Kooperationsbereitschaft auszeichnet. Wir bieten nicht nur eine faire Vergütung nach TV-L und 30 Tage Urlaub, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Münster Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bereichsleitung (gn*) Krankenhausreinigung erhalten könntest
✨Lokale Jobmessen nutzen
Checke lokale Jobmessen oder Karrieretage in deiner Nähe. Firmen in der Reinigungsbranche suchen oft direkt vor Ort nach neuen Mitarbeitern. Nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Personalverantwortlichen ins Gespräch zu kommen!
✨Online-Plattformen für Reinigungskräfte
Plattformen wie Indeed oder StepStone sind super, um Vollzeitjobs in der Reinigung zu finden. Außerdem gibt es spezielle Portale, die sich nur auf Reinigungsjobs konzentrieren. Sei aktiv und bewirb dich regelmäßig über diese Kanäle.
✨Netzwerken in der Branche
Sprich mit Leuten, die in der Reinigungsbranche arbeiten. Oft gibt es nicht ausgeschriebene Stellen, und persönliche Empfehlungen sind Gold wert. Frag in deinem Freundes- oder Bekanntenkreis, ob jemand Kontakte hat – manchmal ist es nur eine Frage des richtigen Connections!
✨Bewerbungen direkt bei Universitätsklinikum Münster
Vergiss nicht, dich direkt bei Universitätsklinikum Münster zu bewerben! Wir bieten tolle Vollzeitstellen im Bereich Reinigung an und schätzen optimale Passung zum Team. Schau dir unsere Ausschreibungen auf der Webseite an und bewirb dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung (gn*) Krankenhausreinigung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrungen:In der Reinigungsbranche ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen klar darstellst. Wenn du schon in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, schreib das auf! Betone auch besondere Fähigkeiten, wie zum Beispiel den Umgang mit speziellen Reinigungsmitteln oder Maschinen.
Hygiene-Zertifikate und Schulungen:Falls du über Zertifikate oder Schulungen im Bereich Hygiene und Reinigung verfügst, vergiss nicht, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Das zeigt, dass du professionell bist und die Standards ernst nimmst, die in der Branche erwartet werden.
Motivation und Teamgeist:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Universitätsklinikum Münster arbeiten möchtest. Heutzutage suchen Arbeitgeber nicht nur die richtigen Qualifikationen, sondern auch Menschen, die gut ins Team passen. Wir legen Wert auf deinen Teamgeist und deinen Willen zur Weiterentwicklung!
Verfügbarkeit klar kommunizieren:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Verfügbarkeit klar anzugeben. Wenn du flexibel bist oder bestimmte Zeiten bevorzugst, teile uns das mit. Das hilft uns, deine Bewerbung besser zu beurteilen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Münster vorbereitet
✨Mach dich mit Reinigungsgeräten vertraut
In der Reinigung ist es wichtig, die verschiedenen Geräte und Reinigungsmittel zu kennen. Sei bereit, Fragen zu den Werkzeugen zu beantworten, die du bereits verwendet hast, und über deine Erfahrungen mit unterschiedlichen Oberflächen zu sprechen.
✨Präsentation deiner bisherigen Erfahrungen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein zukünftiger Arbeitgeber sicher wissen wollen, wie du in der Vergangenheit gearbeitet hast. Bereite eine kleine Übersicht über vorherige Anstellungen oder Projekte vor, in denen du deine Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
In der Reinigungsbranche arbeitest du oft im Team. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen oder Herausforderungen zu meistern.
✨Praktische Vorführung gefällig?
Manche Arbeitgeber könnten dir die Möglichkeit geben, deine Reinigungsfähigkeiten vorzuführen. Übe die Techniken, die du nutzt, sei es beim Staubsaugen oder Wischen, und zeige dein Know-how im Umgang mit verschiedenen Reinigungsmitteln und -techniken.
