Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines flexiblen Funktionspools und arbeite in verschiedenen spezialisierten Bereichen.
- Unternehmen: UKM Marienhospital – ein familienfreundliches Unternehmen mit erstklassiger Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen wie Jobrad und Sportangebote.
- Weitere Informationen: Trainee-Programme und persönliche Förderung für deinen Karriereweg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und erweitere dein Fachwissen in spannenden Bereichen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an Weiterentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Kennziffer: 12021
Unbefristet | In Voll‑ oder Teilzeit | Vergütung in Anlehnung an die AVR‑C | UKM Marienhospital | Funktionspool
Komm zu uns ins UKM Marienhospital! Bei uns arbeiten wir fachübergreifend für ein gemeinsames Ziel: erstklassige Gesundheitsversorgung für Menschen aus der Region. Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiären und gemeinsamen Miteinander.
Du möchtest Dich mit uns für Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Funktionspools für Pflegefachkräfte!
In unserem Funktionspool bist Du flexibel in verschiedenen spezialisierten Funktionsabteilungen im Einsatz – zum Beispiel auf der Intensivstation, in der Zentralen Notaufnahme (ZNA), in der Anästhesie oder im Herzkatheterlabor (HKL). So erhältst Du spannende Einblicke in unterschiedliche hochspezialisierte Bereiche und kannst Dein Fachwissen gezielt erweitern.
Der Funktionspool stellt eine wichtige zusätzliche Ebene unseres Ausfallmanagements dar und trägt aktiv dazu bei, die Qualität der Patientenversorgung jederzeit sicherzustellen. Mit Deinem Einsatz leistest Du einen entscheidenden Beitrag für eine verlässliche und hochwertige Versorgung unserer Patient*innen.
Wichtig für uns: Du entscheidest Dich im Bewerbungsprozess für mindestens zwei Funktionsbereiche, in denen Du schwerpunktmäßig eingesetzt werden möchtest.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachmann / Pflegefachfrau (gn*), Anästhesietechnische Assistenz (ATA) (gn*)
- Erste Berufserfahrung in mindestens einem Funktionsbereich (z. B. Intensiv, ZNA, Anästhesie oder HKL) oder die Bereitschaft, Dich im Rahmen eines strukturierten Trainee-Programms in diese Bereiche einzuarbeiten
- Interesse an Neuem und an Weiterentwicklung
- Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Einsatzfreude, Bereitschaft zur Teamarbeit und großes Engagement
Wir Bieten
- Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Vergütung nach AVR-C (in Anlehnung). Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Erfahrungsstufen erfolgt unter Berücksichtigung von Berufserfahrung
- Mitgestaltung bei der Dienstplanung, flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich, nur ein Wochenende im Monat Dienst
- Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation
- Flexibler Einsatz in verschiedenen Funktionsbereichen unseres Hauses
- Persönliche Förderung durch eine konzeptionelle und begleitete Einarbeitung – auch im Rahmen eines Trainee-Programms für Funktionsbereiche
- Stellen der Dienstkleidung sowie kostenloses Parken
- Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine
Chancengleichheit
Die UKM Marienhospital GmbH unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Pflegefachkraft (gn*) Funktionspool Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster
Als Qualitätsmanager (gn*) im Bereich Lob- und Beschwerdemanagement am UKM erwartet Dich ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team, das sich durch hohe Kooperationsbereitschaft auszeichnet. Wir bieten nicht nur eine faire Vergütung nach TV-L und 30 Tage Urlaub, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Münster Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (gn*) Funktionspool erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Universitätsklinikum Münster ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Universitätsklinikum Münster.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Universitätsklinikum Münster zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (gn*) Funktionspool mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Universitätsklinikum Münster zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Universitätsklinikum Münster relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Universitätsklinikum Münster, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Münster vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
