Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege und entwickle innovative Therapiekonzepte für unsere Patient:innen.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Münster - eine der größten medizinischen Einrichtungen Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Kinderbetreuung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einsatzmöglichkeiten und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem respektvollen Team und mache einen echten Unterschied im Leben der Patient:innen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das bieten wir:
- Kurzfristige, kostenfreie Kinderbetreuung in Notfällen
- Familienservicebüro mit Beratung z. B. bei Schwangerschaft oder Pflege von Angehörigen
- Sehr flexible Arbeitszeiten durch verschiedene Mitarbeitendenpool-Angebote in der Pflege
- Kostenlose Online-Nachhilfe für Kinder von Mitarbeitenden sowie für Auszubildende
- Eigene Akademie mit Kursen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (größtenteils arbeitgeberfinanziert)
- Gesundheitsförderung, Wellnessangebote und betriebliche Sozialberatung
- Betriebssport, Tanzkurse und Nutzung des Uni-Sportangebots
- 25 % Ermäßigung im Fitnessstudio Sportpark Roxel
- Vergünstigte Massagen
- Mitarbeitendenpartys, Kinder- und Familienfeste
- Honoriertes Vorschlagswesen für eigene Ideen
Dein Profil:
- Aufgeschlossenheit sowie Eigeninitiative in der Arbeitsgestaltung
- Bereitschaft zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung neuer und innovativer Therapiekonzepte
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Heilerziehungspfleger:in oder Altenpfleger:in
- Hohes Maß an Empathie, Problemlösungs- und Gestaltungskompetenz sowie kommunikativer Kompetenz
- Patient:innenorientierte Denk- und Handlungsweise
- Veränderungs- und Entwicklungsbereitschaft
Zuständigkeiten:
- Konstante pflegerische Beziehungsgestaltung zur Förderung und zum Ausbau sozialer Kompetenzen der Patient:innen
- Mitgestaltung zukunftsfähiger psychiatrischer Pflege auch anhand neuer Arbeitsprozesse (z. B. CBASP, Resilienztraining, Metakognitives Training, Sozialtraining, nachstationäre pflegerische Weiterbehandlung, Safewards) und unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen
- Mögliche Einsatzbereiche: Wahlleistungsstation, Psychotherapie, Akutbereich, Tagesklinik (in Teilzeit mit 60 %)
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen
Über uns:
Herzlich willkommen am Universitätsklinikum Münster! Als Maximalversorger mit über 1.500 Betten, mehr als 60 Kliniken, Instituten und Zentren sowie rund 12.200 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten medizinischen Einrichtungen Deutschlands. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine berufliche Zukunft in einem Umfeld zu gestalten, das Medizin auf höchstem Niveau mit echter Teamarbeit verbindet. Du arbeitest interdisziplinär, etwa in der Allgemein- und Viszeralchirurgie, Kardiologie, Neurologie, Gynäkologie, Urologie, Psychosomatik, Pädiatrie oder Intensivmedizin. Mit jährlich über 50.000 stationären Patient:innen und mehr als 500.000 ambulanten Behandlungen erwartet Dich ein vielseitiges Aufgabenfeld, das sowohl Verantwortung als auch Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Wir bieten moderne Strukturen, innovative Versorgungskonzepte und ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, flachen Hierarchien und Zusammenarbeit geprägt ist. Wenn Du Medizin als Berufung verstehst, findest Du bei uns den richtigen Platz. Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (w/m/d) Klinik für Psychische Gesundheit - Hier macht Arbeiten Spaß! Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster
Als Qualitätsmanager (gn*) im Bereich Lob- und Beschwerdemanagement am UKM erwartet Dich ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team, das sich durch hohe Kooperationsbereitschaft auszeichnet. Wir bieten nicht nur eine faire Vergütung nach TV-L und 30 Tage Urlaub, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Münster Recruiting-Team
