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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team auf der Intensivstation und organisiere die Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands mit einem starken Fokus auf exzellente Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße persönliche Förderung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile wie Sportkurse und Jobticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Menschen hilft, gesund zu werden und bleibt dabei menschlich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes pflegebezogenes Studium oder baldige Abschluss; Führungskompetenz und Teamgeist sind gefragt.
- Andere Informationen: Teilzeitbeschäftigung möglich; Bewerbungen von Frauen und Schwerbehinderten werden besonders begrüßt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Kennziffer: 8882 (*geschlechtsneutral) Für die medizinische Intensivstation mit konservativen Schwerpunkt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie! In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gem. TV-L.
Das speziell geschulte Pflegeteam der medizinischen Intensivstation versorgt auf 16 Intensivtherapieplätzen Patienten mit kardiologischen beziehungsweise internistischen Schwerpunkt. Als überzeugende Führungspersönlichkeit genießen Sie zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume. Ein pflegebezogenes Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder werden es zeitnah tun. Sie möchten Führung und Pflege kombinieren und leben. Machen Sie sich mit uns auf den Weg Magnet Krankenhaus zu werden, exzellente Pflege zu fördern und diese nach innen und außen sichtbar zu machen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Innovative Organisation der Patientenversorgung
- Stetige operative Personalführung und -entwicklung
- Ablaufkoordination unter Berücksichtigung der qualitativen und wirtschaftlichen Aspekte
- Aktive Mitarbeit in übergreifenden Entscheidungsgremien und Förderung von interprofessioneller Zusammenarbeit
- Mitwirkung bei zukunftsorientierten, strategischen Entwicklungen
Unser Angebot:
- Persönliche Förderung durch konzeptionelle Einarbeitung von erfahrenen Führungskräften
- Ein innovatives Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistert
- Ein umfangreiches Fort- und Weitbildungsangebot in unserem modernen Simulations-/Trainingszentrum inkl. E-Learning-Plattform
- Möglichkeit der Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen zur Gestaltung von patienten- und mitarbeiterorientierten Arbeitsabläufen sowie stationsbezogenen Fortbildungsangeboten im Sinne eines zukünftigen Magnet-Krankenhauses
- Mitarbeitervorteile wie bspw. Sportkurse, Jobticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, die Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung, Kindertagesstätte, Kindernotfall- und Ferienbetreuung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Herr Tim Soller, T 0251 83-48024. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 02.09.2024.
Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
Wir am UKM haben ein Ziel: Wir helfen Menschen, gesund zu werden und gesund zu bleiben - der modernen Hochleistungsmedizin geben wir dabei ein menschliches Gesicht. Interessiert? Und das ist noch nicht genug? Unsere Mitarbeitendenvorteile.
UKM | Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster
Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Intensivstation Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster
Kontaktperson:
Universitätsklinikum Münster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Intensivstation
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits im UKM arbeiten oder dort Erfahrungen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Bereich der Intensivpflege und die spezifischen Herausforderungen, die das UKM angeht. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien informiert bist.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interprofessionellen Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Führung unter Beweis stellen.
✨Tip Number 4
Zeige deine Begeisterung für die Vision des UKM, ein Magnet-Krankenhaus zu werden. Erkläre, wie du aktiv zur Förderung exzellenter Pflege beitragen möchtest und welche Ideen du dafür hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Intensivstation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten anführen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
Hebe deine Fachkenntnisse hervor: Stelle sicher, dass du deine pflegerische Ausbildung und relevante Weiterbildungen klar darstellst. Betone, wie deine Kenntnisse zur innovativen Organisation der Patientenversorgung beitragen können.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Universitätsklinikum Münster deutlich macht. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Vision eines Magnet-Krankenhauses beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Münster vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung verdeutlichen. Zeige, wie du ein Team motivierst und förderst, um eine exzellente Patientenversorgung sicherzustellen.
✨Verstehe die Abläufe auf der Intensivstation
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Abläufe auf einer medizinischen Intensivstation. Sei bereit, deine Ideen zur innovativen Organisation der Patientenversorgung zu teilen.
✨Interprofessionelle Zusammenarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich interdisziplinär gearbeitet hast, um die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Engagement für Weiterbildung zeigen
Sprich über deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und wie du dies in deinem bisherigen Werdegang umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung im Gesundheitswesen.
