Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in der Stroke Unit.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Regensburg, ein Top-Arbeitgeber in Ostbayern.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Arbeitgeber: Universitätsklinikum Regensburg
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege); Gesundheits- und Krankenpfleger/in; Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern.
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege
- Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Eine Sichtweise, die den Menschen in den Mittelpunkt und die patientenorientierte Versorgung in den Vordergrund stellt
- Fähigkeit und Bereitschaft zu konstruktiver Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen sowie Offenheit für Innovationen
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Familienfreundlich
- Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildung
- hochmotiviertes Team
- Mitarbeiterparkplätze
Adresse: Universitätsklinikum Regensburg, Pflegedirektion, Arno Neumeyer, Franz-Josef-Strauß-Allee 119, 93053 Regensburg
EEO Statement: Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal bis zum.
Pflegefachpersonen (m/w/d) für die IMC-Einheiten (Stroke Unit) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Regensburg
Das Universitätsklinikum Regensburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen 5.000 Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit, Gesundheitsförderung und vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, unterstützt das Klinikum seine Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entfaltung. Zudem profitieren die Angestellten von einem hochmotivierten Team, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einem breiten Kultur- und Freizeitangebot in der schönen Stadt Regensburg.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Regensburg Recruiting-Team
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Universitätsklinikum Regensburg ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Universitätsklinikum Regensburg.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Universitätsklinikum Regensburg zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachpersonen (m/w/d) für die IMC-Einheiten (Stroke Unit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Universitätsklinikum Regensburg zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Universitätsklinikum Regensburg relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Universitätsklinikum Regensburg, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Regensburg vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
