stv. Pflegerische Leitung (m/w/d)

stv. Pflegerische Leitung (m/w/d)

Regensburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die pflegerische Leitung und koordiniere die Patientenversorgung im Anästhesiebereich.
  • Unternehmen: Universitätsklinikum Regensburg, ein Top-Arbeitgeber in der Gesundheitsversorgung.
  • Vorteile: Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Personalappartements und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und arbeite in einem interprofessionellen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Fachweiterbildung in Intensivpflege und Anästhesie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung. Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.

Die Pflegedirektion sucht für den Anästhesiebereich der Klinik für Anästhesiologie zum 01.09.2026 eine stv. Pflegerische Leitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche), Teilzeitbeschäftigung möglich, unbefristet.

Das erwartet Sie:

  • Unterstützung der Pflegerischen Leitung in den Bereichen Organisation der pflegerischen Patientenversorgung des Fachbereiches
  • Patienten- und ressourcenorientierte Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung zur Sicherstellung hoher Pflegequalität
  • Koordination der Abläufe in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und weiteren Berufsgruppen
  • Weiterentwicklung der Qualitätsstandards und Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Maßnahmen zur Personalentwicklung

Was in diesem Job wichtig ist:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Anästhesietechnischer Assistent
  • Erfolgreich abgeschlossener Fachweiterbildung zur Fachkrankenpflegekraft für die Intensivpflege und Anästhesie
  • Adäquate Zusatzqualifikation (z. B. Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung)
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung von Reorganisations- und Veränderungsprozessen
  • Freude am Pflegeberuf und hohe Motivation zur Mitgestaltung des Arbeitsumfelds

Darauf können Sie sich freuen:

  • Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
  • Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Eine gezielte Einarbeitung in das neue Fachgebiet
  • Personalappartements und Mithilfe bei der Wohnungssuche, Jobticket

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal bis zum 30.06.2026.

stv. Pflegerische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Regensburg

Das Universitätsklinikum Regensburg ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen 5.000 Mitarbeitern nicht nur eine erstklassige medizinische Infrastruktur bietet, sondern auch ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, unterstützt das Klinikum seine Mitarbeiter aktiv in ihrer Karriere. Zudem profitieren Sie von einer engen interprofessionellen Zusammenarbeit und attraktiven Zusatzleistungen wie Personalappartements und Unterstützung bei der Wohnungssuche.

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Kontaktdaten:

Universitätsklinikum Regensburg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so stv. Pflegerische Leitung (m/w/d) erhalten könnten

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Universitätsklinikum Regensburg ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Universitätsklinikum Regensburg.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Universitätsklinikum Regensburg zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stv. Pflegerische Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisation der pflegerischen Patientenversorgung
Personaleinsatzplanung
Mitarbeiterführung
Qualitätsstandards weiterentwickeln
Koordination von Abläufen
Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
Reorganisationsprozesse durchführen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Universitätsklinikum Regensburg zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Universitätsklinikum Regensburg relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Universitätsklinikum Regensburg, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Regensburg vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.