Vorstandsreferenten (m/w/d)

Vorstandsreferenten (m/w/d)

Regensburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support the Medical Director and Commercial Director in daily and project tasks.
  • Arbeitgeber: Join a top employer in healthcare, serving East Bavaria with excellence.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, home office options, and great perks like discounts and health programs.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic medical environment, making impactful decisions and driving projects.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in economics and experience in healthcare required.
  • Andere Informationen: Family-friendly employer with childcare options during school holidays.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung.

Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsstelle des Ärztlichen Direktors und der Kaufmännischen Direktorin einen

Vorstandsreferenten (m/w/d)

in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche), unbefristet

Hier ist Ihr Einsatz gefragt:

  • Sie unterstützen den Ärztlichen Direktor und die Kaufmännischen Direktorin in einer Vielzahl von Aufgaben im Tages- und Projektgeschäft.
  • Sie sind zentraler Ansprechpartner für die operativen Themen des Vorstands und bereiten diese zur Entscheidungsfindung strukturiert auf.
  • Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und erarbeiten strategische Fragestellungen und Konzepte.
  • Sie begleiten und steuern zentrale Projekte.
  • Sie koordinieren die Sitzungen des Aufsichtsrats sowie verschiedene Gesellschafterversammlungen und sind verantwortlich für die inhaltliche Vor- und Nachbereitung.
  • Sie übernehmen die Kommunikation in der Schnittstelle zu den Tochtergesellschaften.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Master-/Diplomabschluss und erster Berufserfahrung im Gesundheitswesen.
  • Sie verfügen über ein überdurchschnittlich analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und arbeiten sich auch in unbekannte Themengebiete schnell ein.
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsstärke sowie eine absolut selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, kommunizieren mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartnern stets auf Augenhöhe und haben ein Gespür für Zwischentöne.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe im dynamischen Umfeld von Medizin und Wissenschaft.
  • Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder „TV-L“ sowie dessen regelmäßige Tariferhöhungen.
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung.
  • Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice.
  • Fortbildungsangebote sowie Angebote der Gesundheitsförderung.
  • Eine gute Busanbindung incl. Jobticket sowie freie Mitarbeiterparkplätze.
  • Vergünstigtes Essen in unseren Cafeterias, Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits.
  • Flexible Arbeitszeiten (Mo-Fr) zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, kein Schichtdienst.
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber (u. a. Kinderbetreuung in allen Schulferien, außer Weihnachten, für 4- bis 12-jährige Kinder).

Die Vergütung erfolgt nach TV-L. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung hin und legen Sie entsprechende Nachweise bei.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.12.2024.

Universitätsklinikum Regensburg
Der Vorstand
93042 Regensburg

Weitere Informationen zur Stelle:

Frau Sabine Lange, Kaufmännische Direktorin

#J-18808-Ljbffr

Vorstandsreferenten (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Regensburg

Das Universitätsklinikum Regensburg ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen 5.000 Mitarbeitern nicht nur eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im dynamischen Umfeld von Medizin und Wissenschaft bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Mit einer Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördert das Klinikum die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein wertschätzendes Miteinander im Team.
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Kontaktperson:

Universitätsklinikum Regensburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vorstandsreferenten (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Universitätsklinikum Regensburg oder im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Universitätsklinikum Regensburg. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Institution und ihrer Arbeit hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu strategischen Fragestellungen im Gesundheitswesen vor. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein konzeptionelles Denken in der Praxis anwenden würdest.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Informationen klar und strukturiert präsentieren kannst, da dies eine zentrale Aufgabe in der Position des Vorstandsreferenten ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorstandsreferenten (m/w/d)

Wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
Analytisches Denkvermögen
Konzeptionelles Denken
Eigeninitiative
Durchsetzungsstärke
Selbständige Arbeitsweise
Ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sichere Kommunikation
Interne und externe Kommunikation
Projektmanagement
Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen
Koordination von Sitzungen
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Vorstandsreferent (m/w/d) unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Gesundheitswesen ein und erläutere, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Strukturierte Darstellung: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge deiner Argumente. Dies zeigt deine analytischen Fähigkeiten.

Fristgerechte Einreichung: Reiche deine Bewerbungsunterlagen bis zum 22.12.2024 ein. Überprüfe vor dem Versand, ob alle Dokumente vollständig sind und die geforderten Nachweise beigefügt sind, insbesondere wenn du eine Schwerbehinderung angibst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Regensburg vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Vorstandsreferenten vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Analytisches Denken demonstrieren

Da analytisches und konzeptionelles Denkvermögen gefordert ist, sei bereit, während des Interviews über komplexe Probleme zu sprechen und wie du diese angehen würdest. Zeige, dass du in der Lage bist, strategische Fragestellungen zu erarbeiten.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du wirst mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartnern kommunizieren müssen, also zeige, dass du auf Augenhöhe kommunizieren kannst und ein Gespür für Zwischentöne hast.

Eigeninitiative und Selbstständigkeit betonen

Hebe deine Fähigkeit zur Eigeninitiative und selbständigen Arbeitsweise hervor. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden oder Projekte erfolgreich gesteuert hast, um deine Durchsetzungsstärke zu zeigen.

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