Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Patientenaufnahme und Erfassung von Patientendaten im Krankenhausinformationssystem.
- Unternehmen: Universitätsmedizin Rostock, ein führendes Gesundheitszentrum an der Ostsee.
- Vorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenaufnahme und trage zur Spitzenmedizin mit Herz bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Die Hanse- und Universitätsstadt Rostock ist eine lebendige und kinderfreundliche Hafenstadt an der Ostsee. Die Universitätsmedizin Rostock ist der Maximalversorger für die Region Rostock und betreibt Spitzenmedizin mit Herz. Zur Verstärkung unseres Teams im Geschäftsbereich Erlösmanagement / Patienten- und Abrechnungsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) für die Patientenaufnahme. Die Stelle ist Vollzeit (40 Std./Woche), befristet für zwei Jahre und vergütet nach dem TV-L (EG 5).
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die ordnungsgemäße administrative Aufnahme unserer ambulanten und stationären Patientinnen und Patienten im jeweils eingesetzten Aufnahmebereich, auch im Schichtdienst (aktuell Früh- und Spätdienst) sowie vereinzelt am Wochenende und an Feiertagen
- Erfassung aller erforderlichen Patientendaten im Krankenhausinformationssystem SAP IS-H
- Ermittlung des zuständigen Kostenträgers
- Aufklärung unserer Patientinnen und Patienten über die zu unterschreibenden Behandlungsverträge, Datenschutzvereinbarungen (etc.) und Einholung der Unterschriften
- Einlesen von externen Datenträgern mit digitalen Bildern und Verknüpfung mit dem Radiologieinformationssystem (RIS/PACS)
- Vorbereitung der Patientenakten für die Digitalisierung
- Kooperative Zusammenarbeit mit den Stationen und Ambulanzen der Universitätsmedizin
- Durchführung der erforderlichen Kassengeschäfte (Krankenhauszuzahlung)
- Beleg- und Archivverwaltung im Aufnahmebereich
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene Ausbildung MFA, ZMFA, Kaufmann im Gesundheitswesen, Kaufmann für Bürokommunikation, Medizinischer Dokumentar oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im administrativen Bereich
- Kenntnisse im Umgang mit dem SAP IS-H oder vergleichbaren Systemen (z. B. Praxisverwaltungssystem) sind wünschenswert; gute EDV‑Kenntnisse (MS Office)
- Kenntnisse hinsichtlich der gesetzlichen Dokumente (Ü‑Schein etc.) und Bestimmungen im Gesundheitswesen
- Freundliches und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern
- Hohe Motivation sowie Flexibilität im Tätigkeitsbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (bei Nichtmuttersprachlern mind. B2‑Zertifikat)
Das bieten wir:
- Möglichkeiten der internen und externen Fortbildung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge in der VBL
- Vergünstigtes Jobticket (AG‑Zuschuss) für den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenkonditionen in Rostocker Fitnessstudios, bei ausgewählten Veranstaltungen sowie in ausgewählten Apotheken
- Zugang zum Universitätssport
Weitere telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Steffen Brinckmann, Leitung Patienten- und Abrechnungsmanagement, Tel.: 0381 494 5230.
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind an der Universitätsmedizin Rostock Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Masern‑Immunitätsnachweis: Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss von Ihnen vorgelegt werden.
Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei der Stellenbesetzung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Die Bewerbungskosten werden entsprechend geltender Regeln des Landes Mecklenburg‑Vorpommern nicht übernommen.
Mitarbeiter (w/m/d) Patientenaufnahme Arbeitgeber: Universitätsklinikum Rostock
Die Universitätsmedizin Rostock bietet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und freundlichen Team, das sich durch ein kreatives Arbeitsklima auszeichnet. Mit einer hervorragenden Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist die Position der Studienassistenz (w/m/d) ideal für alle, die in der Forschung einen bedeutenden Beitrag leisten möchten. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Vergünstigungen, die das Leben in der schönen Hansestadt Rostock noch angenehmer machen.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Rostock Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (w/m/d) Patientenaufnahme erhalten könntest
✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Universitätsklinikum Rostock verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Universitätsklinikum Rostock saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Universitätsklinikum Rostock bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Universitätsklinikum Rostock werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (w/m/d) Patientenaufnahme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Universitätsklinikum Rostock zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Universitätsklinikum Rostock beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Universitätsklinikum Rostock helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Rostock vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
