Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Psychotherapie für Kinder und Jugendliche in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg, führendes Krankenhaus mit innovativer Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, familienfreundliche Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungschancen und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Psychotherapie und machen Sie einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Psychotherapie der Zukunft - als therapeutische Leitung für unsere Psychiatrische Institutsambulanz für Kinder und Jugendliche in Kyritz. Wir sind das Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg (ukrb), größtes Schwerpunktkrankenhaus der Region und medizinisches Zentrum unseres Verbunds. Jährlich versorgen wir etwa 26.000 Patient*innen stationär und setzen Maßstäbe in moderner, multidisziplinärer Gesundheitsversorgung.
Bei uns erwarten Sie exzellente Entwicklungsmöglichkeiten, vielfältige Lernkurven und ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum in einem starken universitären Netzwerk. Freuen Sie sich auf:
- eine verantwortungsvolle Leitungsposition in einem engagierten, multiprofessionellen Team
- moderne Fort- und Weiterbildungsangebote inkl. Kostenübernahme und Freistellungen
- ein familienfreundliches Umfeld mit über 150 konzernbetriebenen KiTa-Plätzen auf dem Klinikgelände in Neuruppin
- moderne Arbeitszeiterfassung und familienfreundliche, gut planbare Arbeitszeiten (keine Schichtdienste)
- attraktive tarifgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen
- betriebliche Gesundheitsförderung und exklusive Mitarbeitervorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen
- aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in der Weiterentwicklung der tagesklinischen Versorgungsstruktur
Ihre Aufgaben - therapeutisch, organisatorisch und leitend:
- Sie übernehmen die therapeutische Leitung der psychiatrischen Institutsambulanz am Standort Kyritz und gestalten Strukturen, Prozesse und Konzepte aktiv mit.
- Sie führen psychotherapeutische Diagnostik und Behandlung von Kindern und Jugendlichen sowie die intensive Arbeit mit deren Bezugspersonen durch.
- Sie arbeiten eng mit den ärztlichen Kolleg*innen zusammen und koordinieren Fallmanagement, medizinische Aspekte sowie ggf. medikamentöse Behandlungen.
- Sie steuern Fälle unter Berücksichtigung therapeutischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Aspekte.
- Sie planen, steuern und entwickeln das therapeutische Personal, übernehmen Supervision und Anleitung von Mitarbeitenden, Ausbildungskandidat*innen und Studierenden.
- Sie sichern eine sachgerechte Abrechnung, vollständige Patientendokumentation und die fristgerechte Erstellung von Befundberichten.
- Sie übernehmen Kriseninterventionen und gewährleisten die Stabilität der Versorgung in akuten Situationen.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Ambulanzen, (teil-)stationären Bereichen sowie externen Partnern und übernehmen das Schnittstellenmanagement.
- Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung moderner therapeutischer Versorgungskonzepte und wirken in Forschung, Lehre sowie internen Fortbildungen mit.
Ihr Profil - kompetent, empathisch und führungsstark:
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten (m/w/d)
- Interesse an und Fähigkeiten in einer Leitungsfunktion mit organisatorischer und personeller Verantwortung
- Erfahrungen in der Arbeit im tagesklinischen Setting sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Multifamilientherapie
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Familien und interdisziplinären Teams
- eine Weiterbildungsbefugnis nach neuer Weiterbildungsordnung wünschenswert
- strukturierte, verantwortungsbewusste und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Kenntnisse in PsychoWare oder die Bereitschaft, sich einzuarbeiten
- Interesse an innovativen therapeutischen Methoden sowie an Forschung und Lehre
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Klingt das nach der Herausforderung, auf die Sie gewartet haben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Psychotherapeutische Leitung (m/w/d) im Kindes - und Jugendalter Arbeitgeber: Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg (UKRB)
Das Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg bietet Ihnen als Psychotherapeutische Leitung im Kindes- und Jugendalter eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem engagierten, multiprofessionellen Team. Mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten, modernen Fortbildungsangeboten und einem familienfreundlichen Umfeld, das über 150 KiTa-Plätze auf dem Klinikgelände umfasst, gestalten Sie aktiv die Psychotherapie der Zukunft. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einer guten Work-Life-Balance und der Möglichkeit, innovative therapeutische Konzepte mitzugestalten.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg (UKRB) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychotherapeutische Leitung (m/w/d) im Kindes - und Jugendalter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Psychotherapie in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch deine eigenen Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Team!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten, damit wir dich bei passenden Stellen kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychotherapeutische Leitung (m/w/d) im Kindes - und Jugendalter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position der psychotherapeutischen Leitung brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen dieser Position vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg (UKRB) vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als psychotherapeutische Leitung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die beschriebenen Aufgaben passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Rolle eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Zeige dein Interesse an innovativen Methoden
Informiere dich über aktuelle Trends in der Psychotherapie, insbesondere im Kindes- und Jugendalter. Sei bereit, deine Gedanken zu innovativen therapeutischen Ansätzen zu teilen und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der tagesklinischen Versorgungsstruktur.
