Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Grundpflege und unterstütze Pflegefachkräfte in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Tübingen, führendes Zentrum der Hochschulmedizin.
- Vorteile: Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und gute Übernahmeperspektiven.
- Weitere Informationen: Sichere Ausbildung mit tollen Karrierechancen im öffentlichen Dienst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Deutschkenntnisse B1, Hauptschulabschluss und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Gesundheits- und Krankenpflegehelferinnen und Krankenpflegehelfer pflegen Menschen im Krankenhaus, in Pflegeheimen oder zu Hause. Sie tun dies nach Anweisung und unter Anleitung einer Pflegefachkraft. Sie fördern die Selbstständigkeit von Pflegebedürftigen und wirken bei der Heilung, Erkennung und Verhütung von Krankheiten mit.
Sie lernen bei uns:
- Eigenständige Übernahme der Grundpflege auf Anordnung einer Pflegefachkraft
- Unterstützung von Pflegefachkräften und Ärzten/Ärztinnen bei spezifischen Maßnahmen der Pflege, Diagnostik und Therapie
- Dokumentation aller ausgeführten Leistungen
- Mithilfe bei qualitätssichernden Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Sichere Sprachkompetenz in Deutsch bis zum Niveau B2
Das sind die Voraussetzungen:
- Sprachenniveau B1 Deutsch (bei nicht-deutschem Schulabschluss B1-Zertifikat erforderlich)
- Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung
- Vollendung des 17. Lebensjahres
- Praktikum im Bereich Pflege
- Verantwortungsbewusstsein, Freude am Umgang mit anderen Menschen und an Bewegung bei der Arbeit
- Außerhalb von Deutschland erworbene Schulabschlüsse müssen durch ein Regierungspräsidium anerkannt sein
Vorteile:
- Vergütung & Urlaub: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Jahresurlaub
- Mobilität & Angebote: Gute ÖPNV-Anbindung, Parkplatz-Sharing & Mitfahrbörse, Vergünstigungen in Kantine & Cafeteria
- Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebsärztlicher Dienst, Sportgruppen, Präventionskurse, Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- Zukunftssicherheit: Praxisnahe & zukunftsorientierte Ausbildung, Gute Übernahmeperspektiven, Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Wir wenden den Tarifvertrag für Auszubildende der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TVA UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.
Kontakt bei Fragen: Sekretariat der Schule für Pflegeberufe 07071 29-83587
Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe mit integriertem Sprachkurs (w/m/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Tübingen
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen als Medizinische Kodierfachkraft einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Planungssicherheit. Unsere strukturierte Einarbeitung, vielfältige Fortbildungsangebote und gezielte Karriereförderung unterstützen Ihre berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeitmodelle und mobile Arbeitsoptionen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten, die Ihr Wohlbefinden fördern.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Tübingen Recruiting-Team
