Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die allgemeinen Ambulanzen der Frauenklinik, inkl. Spezialsprechstunden und dem ambulanten OP Zentrum.
Aufgaben
- Mitwirkung in der Bereichsleitung als Mitglied des Leitungsteams mit Schwerpunkt pädagogische und fachlich-didaktische Themen
- Unterstützung bei Führungs- und Personalentwicklungsaufgaben, insbesondere zur Förderung von Lern- und Kompetenzentwicklung von Mitarbeitenden
- Begleitung und Beratung von Auszubildenden
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung interner Fortbildungs- und Schulungskonzepte (z. b. Einweisungen, Lernmodule, Praxisbegleitung)
- Sicherstellung von Edukations- und Beratungsangeboten für Patientinnen und Patienten, ggf. Angehörige
- Ansprechperson für sämtliche pädagogische Fragestellungen im Bereich
- Mitgestaltung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen, insbesondere zur Förderung einer positiven Lernkultur, Praxisanleitung und Wissensmanagement
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Fachangestellte/-r (MFA)
- Zusatzqualifizierung als Praxisanleitung (mind. 200 Stunden gemäß DKG oder WBO) bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifikation zu erwerben
- Ausgeprägte kommunikative und pädagogische Kompetenz sowie Freude am Begleiten von Lernprozessen
- Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit sowie ziel- und lösungsorientiertes Handeln
- Methodenkompetenz zur Gestaltung und Weiterentwicklung von Bildungs-, Lern- und Arbeitsprozessen
Vorteile
- Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
- Work-Life-Balance: Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%), Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool), Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
- Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebsärztlicher Dienst, Sportgruppen, Präventionskurse, Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- Einarbeitung & Weiterbildung: Gezielte & systematische Einarbeitung, Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung), Online Certified Nursing Education (CNE)
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MFA als Stv. Bereichsleitung Pädagogik Arbeitgeber: Universitätsklinikum Tübingen
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen als Medizinische Kodierfachkraft einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Planungssicherheit. Unsere strukturierte Einarbeitung, vielfältige Fortbildungsangebote und gezielte Karriereförderung unterstützen Ihre berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeitmodelle und mobile Arbeitsoptionen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten, die Ihr Wohlbefinden fördern.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Tübingen Recruiting-Team
