Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung parenteraler Zubereitungen und enge Zusammenarbeit mit dem Stationspersonal.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Tübingen, führendes Zentrum der Hochschulmedizin.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und vielfältige Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und strukturierte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin in einem dynamischen Umfeld mit langfristiger Perspektive.
- Qualifikationen: Abgeschlossene PTA-Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Universitätsapotheke, TPN-/Parenteraliaservice Kinderklinik, Kennz. 7626
Teilzeit: 60 %
Befristet: ¹
Arbeitsbeginn: nächstmöglich
Bewerbungsfrist:
Aufgaben
- Herstellung der parenteralen Zubereitungen für die Kinderklinik
- Vorbereitung und Reinigung der Werkbank
- Durchführung des mikrobiologischen Monitorings
- Enge Zusammenarbeit mit dem Stationspersonal
- Lagerhaltung und Chargenpflege
- Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-technische/-r Assistentin / Assistent (PTA)
- Erfahrung in der aseptischen Herstellung wünschenswert
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Selbstständiges, sorgfältiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten bei der Herstellung der patientenindividuellen parenteralen Arzneimittel
- Bereitschaft, sich schnell mit neuen Prozessen und Arbeitsweisen vertraut zu machen
- Strukturiertes Denken und sehr gutes Zahlenverständnis
Vorteile
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert.
- Zukunftssicherheit
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Langfristige Perspektive & Planungssicherheit
- Karriere & Entwicklung
- Strukturierte Einarbeitung
- Klinikeigene Akademie
- Vielfältige Fortbildungsangebote
- Gezielte Karriereförderung
- Work-Life-Balance
- Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 Std. bei 100 %)
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
- Gesundheit & Wohlbefinden
- Betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- Attraktive Vergütung
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Über uns
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Kontakt bei Fragen
Frau Jule Grünenwald
Bewerbungsadresse: Frau Dr. Inga Ulmer
Kennziffer: 7626
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist:
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.
¹Eine Weiterbeschäftigung wird nach Möglichkeit angestrebt.
²Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung.
Pharmazeutisch-technische Assistenz (PTA) für TPN-/Parenteraliaservice (w/m/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Tübingen
Das Universitätsklinikum Tübingen bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung mit klar definierten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Bedingungen. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fortbildungsangeboten, einer strukturierten Einarbeitung sowie attraktiven Vergünstigungen, die das Wohlbefinden fördern. Die enge Zusammenarbeit im Team und die Möglichkeit zur Karriereentwicklung machen das Klinikum zu einem hervorragenden Arbeitsplatz für Pharmazeutisch-technische Assistenten (PTA).
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Tübingen Recruiting-Team
