Fachärztin / Facharzt für Herzchirurgie in Tübingen

Fachärztin / Facharzt für Herzchirurgie (w/m/d)

Universitätsklinik für Thorax-, Herz- und Gefäßchirurgie, Kennz. 8031

Mit einem neuen Hybrid-OP, einer engen interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb eines umfassenden Heart Teams und wachsenden Operationszahlen bieten wir ein attraktives Umfeld für Fachärztinnen und Fachärzte, die ihre klinische und operative Expertise konsequent weiterentwickeln möchten.

Aufgaben

• Fachärztliche Tätigkeit mit Schwerpunkt Herzchirurgie in Operationssaal, Station, Intensivmedizin und Ambulanz sowie Mitbetreuung thorax- und gefäßchirurgischer Patientinnen/Patienten
• Operative Tätigkeit mit strukturierter Weiterentwicklung zur zunehmenden Selbstständigkeit insbesondere in der Koronar-, Klappen- und Aortenchirurgie
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Heart Team sowie mit Kardiologie, Anästhesiologie, Intensivmedizin und den chirurgischen Sektionen der Klinik
• Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten mit Perspektive auf die Übernahme von Facharzt-Hintergrunddiensten bei entsprechender klinischer und operativer Selbstständigkeit
• Mitarbeit an wissenschaftlichen Projekten, klinischen Studien und in der universitären Lehre
• Facharztanerkennung für Herzchirurgie oder zeitnah bevorstehender Abschluss der Facharztweiterbildung
• Hohe Motivation zur operativen Weiterentwicklung und zunehmenden selbstständigen Durchführung herzchirurgischer Eingriffe
• Ausgeprägtes Interesse an Koronar-, Klappen- und Aortenchirurgie sowie modernen herzchirurgischen Therapieverfahren
• Bereitschaft zur breiten klinischen Tätigkeit innerhalb der Thorax-, Herz- und Gefäßchirurgie bei fachlichem Schwerpunkt Herzchirurgie
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und wissenschaftliches Interesse

Vorteile

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert.

Zukunftssicherheit

• sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• langfristige Perspektive & Planungssicherheit

Karriere & Entwicklung

• strukturierte Einarbeitung
• klinikeigene Akademie
• vielfältige Fortbildungsangebote
• gezielte Karriereförderung

Work-Life-Balance

• klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)

Gesundheit & Wohlbefinden

• betriebsärztlicher Dienst
• Sportgruppen
• Präventionskurse
• Vergünstigungen bei Fitnessangeboten

Attraktive Vergütung

• Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
• attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über die Klinik

Die Universitätsklinik für Thorax-, Herz- und Gefäßchirurgie ist Teil des Deutschen Herzkompetenz Zentrums Tübingen und bietet das gesamte Spektrum der modernen Herzchirurgie auf universitärem Niveau.

Unser herzchirurgischer Schwerpunkt umfasst die Koronar- und Klappenchirurgie sowie komplexe operative und interventionelle Verfahren. Darüber hinaus gehören unter anderem die Aortenchirurgie, die operative Therapie der terminalen Herzinsuffizienz einschließlich LVAD-Verfahren sowie hybride und kathetergestützte Therapiekonzepte wie TAVI zu unserem Behandlungsspektrum.

Kontakt bei Fragen

Herr PD Dr. Volker Steger
07071 29-85140

Informationen

Wir wenden den Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an Universitätskliniken (TV-Ä) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.

1 Eine Weiterbeschäftigung wird nach Möglichkeit angestrebt.

2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.

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