Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und koordiniere Abläufe im genetischen Labor für eine reibungslose Diagnostik.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Würzburg – ein innovativer Ort für medizinische Exzellenz.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsfähiges Aufgabengebiet mit direktem Einfluss auf die Patientenversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in Organisation oder Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bewerbungsfrist
Organisationstalent gesucht – Sie halten die Fäden zusammen!
Im genetischen Labor des Universitätsklinikums Würzburg treffen moderne Diagnostik, wissenschaftliche Expertise und interdisziplinäre Zusammenarbeit aufeinander.
Für die organisatorische Koordination der Bereiche Zytogenetik, Molekulargenetik und Referenzdiagnostik wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die Prozesse steuert, Schnittstellen verbindet und den Laborbetrieb zuverlässig unterstützt.
- Laborkoordinator / Laboradministrator (m/w/d) Genetisches Labor
- Universitätsklinikum Würzburg - Klinische Genetik und Genommedizin ab sofort
- Vollzeit, Teilzeit befristet mit Möglichkeit auf Entfristung
- Wir bieten
- Spannende Tätigkeit in einem hochspezialisierten Umfeld, weil das genetische Labor einen wichtigen Beitrag zur medizinischen Versorgung und Diagnostik leistet.
- Eigenständiger Gestaltungsspielraum, damit organisatorische Prozesse aktiv mitentwickelt und verbessert werden können.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit, weil ein enger Austausch mit den Bereichen Zytogenetik, Molekulargenetik, Referenzdiagnostik sowie der genetischen Ambulanz erfolgt.
- Zentrale Schnittstellenfunktion, mit direktem Kontakt zu internen und externen Kooperationspartnern sowie zuweisenden Ärztinnen und Ärzten.
- Strukturierte Einarbeitung, damit die spezifischen Abläufe und Anforderungen eines genetischen Labors sicher kennengelernt werden.
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Organisation, Kommunikation und Prozessmanagement miteinander verbindet.
- Ihr Aufgabengebiet
- Organisation und Koordination der administrativen und organisatorischen Abläufe im genetischen Labor
- Steuerung des Bestell- und Beschaffungswesens, einschließlich Bedarfsermittlung, Lieferantenabstimmung sowie Überwachung von Bestell- und Lieferprozessen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit von Verbrauchsmaterialien, Reagenzien und weiteren Ressourcen für den Laborbetrieb
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Laborbereichen, genetischer Ambulanz, zuweisenden Ärztinnen und Ärzten sowie internen und externen Ansprechpartnern
- Koordination von Anfragen, Informationsflüssen, Terminen und Besprechungen
- Unterstützung bei der Dokumentation organisatorischer Abläufe sowie bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen
- Eigenverantwortliche Übernahme organisatorischer Sonderaufgaben im laufenden Laborbetrieb
- Unser Labor
Unser diagnostisches Spektrum umfasst die zytogenetische und molekulargenetische Diagnostik sowie die Referenzdiagnostik im Bereich der kindlichen Leukämien und der Fanconi-Anämie.
Als wichtiger Bestandteil der medizinischen Versorgung arbeiten wir eng mit unserer genetischen Ambulanz, zuweisenden Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren klinischen und diagnostischen Partnern zusammen.
- Ihr Profil
- Must-haves
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, medizinischen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Bereich
- Erfahrung in Organisation, Koordination oder Administration
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
- Bereitschaft zur Einarbeitung in die Abläufe eines genetischen Labors
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
- Nice-to-haves
- Erfahrung im medizinischen, diagnostischen oder wissenschaftlichen Umfeld
- Kenntnisse in der medizinischen Diagnostik oder Genetik
- Erfahrung in der Labororganisation
- Kenntnisse im Umgang mit Bestell- oder Warenwirtschaftssystemen
- Darauf können Sie sich freuen
- Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
- Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
- Betriebssportangebote
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
- Jobrad
- Mitarbeiter Angebote
- Kontakt
Univ.-Prof. Dr. med. Anke Katharina Bergmann
Lehrstuhlinhaberin
Tel
Bei einem Hochschulabschluss aus einem Nicht-EU-Land wird eine Langfassung der Zeugnisbewertung von der Zentralstelle für Ausländisches Bildungswesen benötigt.
Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
#J-18808-Ljbffr
Laborkoordinator / Laboradministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Würzburg
Das Institut für Klinische Genetik und Genommedizin am Universitätsklinikum Würzburg bietet eine internationale, dynamische und interdisziplinäre Forschungsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, neueste wissenschaftliche Erkenntnisse in der Patientendiagnose umzusetzen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem familienfreundlichen Umfeld und hervorragenden Mitarbeiterbenefits, wie Sport- und Gesundheitsworkshops sowie einer attraktiven Altersvorsorge, fördern wir Ihr Wohlbefinden und Ihre berufliche Entwicklung in einem herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Würzburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Laborkoordinator / Laboradministrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Universitätsklinikum Würzburg siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Laborkoordinator / Laboradministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Universitätsklinikum Würzburg nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Würzburg vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Universitätsklinikum Würzburg einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
